HR officer

Over deze functie

Voor onze klant gaan wij op zoek naar een HR-medewerker die heel graag sterke focus legt op **administratieve taken in HR** en op het luik **werving en selectie**.
Je wordt ook de rechterhand van de CFO om allerlei administratieve taken te doen voor de financiële afdeling.

* Administratie HR:

* Personeelsdossiers zitten onder jouw verantwoordelijkheid - deze zijn altijd to date en gestructureerd bijgehouden.
* Je organiseert de jaarlijkse medische onderzoeken
* Beheer van leaseaanvragen
* Opvolging van opleidingen van personeel.
* Ondersteuning bij payroll.
* Werving en selectie:

* Je speelt een actieve rol in het aantrekken van potentiële medewerkers.
* Ondersteuning bij preboarding en onboarding van medewerkers.
* Opvolging van 'nieuwe collega's' gedurende de eerste weken van hun tewerkstelling
* Rapportering:
Je houdt data inzake personeel nauwgezet bij en maakt rapporteringen hierover op.
Het management beschikt, dankzij jou, altijd over de juiste data.

* Aantrekkelijke verloning: loonrange: € 2800 - € 3500
* 20 wettelijke verlofdagen + 12 ADV dagen - met collectief verlof in zomer en kerstperiode, daarnaast aantal vrij te kiezen dagen.
* Flexibele werktijden tussen 07u30 - 17u30
* Extralegale voordelen (netto-onkostenvergoeding, fietslease, maaltijdcheques, ...)
* Dynamische werkomgeving met mogelijkheid tot persoonlijke groei.

*Interesse? Meer weten? Informeer je bij Liesje van Red Poppy: 0472 54 74 08 of via [email protected]*

*P.S. Ken je iemand helemaal passend in deze job? Laat het ons weten! Bij succesvolle contractondertekening krijg je van Red Poppy een cadeaubon naar keuze twv € 150!*