JobBobsLa recherche d'emploi en temps réelEn direct

Technicien maintenance en photolvaïque (H/F)

asap.work · 69 - Lyon 1er Arrondissement · 2026-07-24

Intérim - 3 MoisseniorMensuel de 2000.0 Euros à 2000.0 Euros
Postuler sur le site de l'employeur

À propos du poste

Nous recherchons un Technicien maintenance en photovoltaïque (H/F) sur Lyon, France. Vous assurerez la maintenance préventive et corrective des installations photovoltaïques pour garantir leur bon fonctionnement et leur performance. Ce rôle est essentiel pour contribuer à l'efficacité énergétique et à la satisfaction de nos clients dans le domaine des énergies renouvelables.

Vos futures missions : - Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les installations photovoltaïques. - Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les plannings établis. - Assurer le suivi technique des sites et proposer des améliorations. - Rédiger les rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique. - Interagir avec les clients pour les informer de l'avancement des travaux.

Les + de la mission : - Mise à disposition d'un véhicule pour les déplacements professionnels. - Une tablette pour faciliter vos rapports et le suivi des interventions. - Tickets restaurant pour vos déjeuners sur le terrain.

Où : Lyon, France Pour combien : 2000EUR brut/mois Type de contrat : intérim

Entre nous ça va coller si vous avez : - Entre 1 à 3 ans d'expérience dans la maintenance d'installations photovoltaïques ou électrotechniques. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste), car des déplacements fréquents sont à prévoir dans la région. - De bonnes compétences techniques et un fort intérêt pour les énergies renouvelables. - La capacité d'analyser et de résoudre des problèmes de manière autonome. - Un excellent sens du service client et de la communication, permettant de représenter l'entreprise de manière professionnelle.

Offres similaires

Postuler sur le site de l'employeur

Votre prochain poste est déjà ici.

Parcourez les offres en direct de milliers d'employeurs, gardez celles qui méritent un second regard et laissez JobBob surveiller le reste.