HR Payroll Officer

Over deze functie

**Zorg elke maand voor zekerheid en vertrouwen – jij maakt het verschil voor meer dan 250 collega’s.**

**Waarom voor deze klant werken?**

* Bouw mee aan een **groeiende Belgische organisatie** actief in een technische B2B-omgeving, met een sterke reputatie en internationale ondersteuning * Je komt terecht in een stabiele werkomgeving waar teamspirit, betrokkenheid en een hands-on mentaliteit centraal staan * Flexibiliteit met 2 dagen thuiswerk en aandacht voor work-life balance * Korte communicatielijnen, snelle beslissingen en een no-nonsense cultuur * **Ruimte voor initiatief:** jouw ideeën rond optimalisatie worden gewaardeerd * Je werkt in een HR-team waar professionaliteit, hard werk en humor perfect samengaan

**Waar ga je aan werken als HR Payroll Officer:**

Als **HR** **Payroll Officer** ben jij de spil van een correcte en efficiënte loonverwerking. Jij zorgt ervoor dat alles klopt – tot op de cent én op tijd.

* Je beheert autonoom de payroll van **250 à 270 medewerkers** (arbeiders en bedienden) * Je zorgt voor een **correcte en tijdige verwerking van lonen, voorschotten, vakantiegeld, eindejaarspremies en andere vergoedingen** * Je bewaakt **twee cruciale deadlines per maand** (voorschotten en lonen) en behoudt daarbij steeds rust en overzicht * Je werkt nauw samen met het sociaal secretariaat en zorgt voor een vlotte en correcte dataflow * Je bent hét aanspreekpunt voor medewerkers rond loon, sociale wetgeving en HR-administratie (NL/FR) * Je volgt dagelijks prestaties, afwezigheden, verloven en schorsingen op * Je beheert sociale documenten (contracten, attesten, C4, …) en zorgt voor een correcte administratie * Je ondersteunt onboarding en offboarding, inclusief contracten en exitberekeningen * Je levert rapporteringen en ondersteunt HR, Finance en audits met accurate data * Je signaleert knelpunten en werkt actief mee aan **optimalisaties van payroll- en HR-processen**

**Team & Manager**

Je komt terecht in een hecht HR-team van 3 collega’s (HR BP (jouw N+1), Talent Acquisition en Learning & Development).

De sfeer? Open, collegiaal en ondersteunend. Er wordt hard gewerkt, maar er is ook ruimte voor humor en persoonlijk contact. Samen zorgen jullie voor een sterke HR-dienstverlening.

**Aanbod**

* Voltijds contract van onbepaalde duur * Competitief loonpakket in lijn met jouw ervaring en expertise * Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag * Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering * GSM + abonnement * Laptop * **32 verlofdagen** (20 wettelijke + 12 ADV) * Extra anciënniteitsdagen (1 dag per 5 jaar) * Mogelijkheid tot fietsleasing (na 1 jaar) * Personeelskortingen * Eindejaarspremie en vakantiegeld (PC 209) * Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen * Flexibel werkmodel met **2 dagen thuiswerk per week**

**Hoe solliciteren**

Interesse in deze rol als **Payroll Officer?**

Solliciteer vandaag nog en ontvang snel feedback. Je mag rekenen op een transparant en efficiënt selectieproces.