HR-medewerker (4/5 of voltijds)

Over deze functie

Je bent verantwoordelijk voor het personeelsbeheer van de arbeiders van onze vestigingen te Kruisem en Moeskroen. Je verplaatst je tussen deze twee sites om een optimale ondersteuning te garanderen.

Je takenpakket omvat onder meer:

Je verzorgt het administratieve beheer van de arbeidsovereenkomsten, het bijwerken van de HR-database, de opvolging van prestaties, de loonverwerking en alle bijhorende sociale documenten.

Je staat in voor het beheer en de opvolging van het uitzendpersoneel.

Je coördineert opleidingen van A tot Z: van planning en organisatie tot registratie en subsidieaanvragen.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor arbeiders met vragen over hun administratief dossier.

Je ondersteunt de verdere integratie van de sites in Kruisem en Moeskroen binnen een grotere bedrijvengroep. Hierbij werk je mee aan de implementatie van nieuwe systemen, processen en werkwijzen.

Je draagt actief bij aan het harmoniseren van HR-processen tussen beide sites.

> Als lid van een klein team kom je terecht in een uitdagende, informele en dynamische werkomgeving, waar je de kans krijgt om actief mee te bouwen aan de verdere integratie en professionalisering van onze HR-processen en waar ruimte is voor eigen initiatief.

Je kan rekenen op de nodige opleiding en ondersteuning.

Na een positieve interimperiode onderteken je een contract van onbepaalde duur.

Een tewerkstelling van 4/5 of voltijds. Een dagelijkse aanwezigheid van maandag tot en met vrijdag geniet onze voorkeur, maar het uurrooster is bespreekbaar.

Je krijgt een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met maaltijdcheques, een groepsverzekering en een hospitalisatieverzekering. Je geniet van alle voordelen verbonden aan een tewerkstelling in de metaalsector (PC 209).