HR Business Partner | Regio Oost- en West-Vlaanderen
Louise Van den Eynde · Provincie Oost-Vlaanderen · 2026-10-22
Over deze functie
***Jouw rol in dit verhaal:***
* Je brengt personeelsnoden in kaart en vertaalt ze naar concrete acties
* Je ondersteunt managers bij HR-vragen, waarderingsgesprekken en teamontwikkeling Je begeleidt rekrutering en selectie en volgt alle stappen zorgvuldig op
* Je voert loopbaan- en re-integratiegesprekken
* Je ondersteunt organisatieveranderingen en verbetert HR-procedures
* Je rapporteert over voortgang, resultaten en knelpunten
***Wat krijg je ervoor terug:***
* Een tijdelijke freelanceopdracht met een deeltijdse inzet van 80%
* Een brede HR-rol waarin je advies combineert met concrete begeleiding van medewerkers en leidinggevenden
* Afwisseling tussen recruitment, coaching, teamontwikkeling en loopbaanbegeleiding
* De mogelijkheid om jouw ervaring in te zetten bij organisatieveranderingen en het verbeteren van HR-processen
* Samenwerking met HR-collega’s en leidinggevenden uit verschillende teams
* Een opdracht waarin je bijdraagt aan sterke aanwervingen, duidelijkere werkafspraken en de ontwikkeling van medewerkers
Gevraagde vaardigheden
- HR-activiteiten aansturen: Rekrutering
- Personeelsbeheer controleren of uitvoeren: Wettelijke aangiften en regelen van sociale premies
- HR-activiteiten aansturen: Mobiliteit, herplaatsing
- HR-activiteiten aansturen: Sturen van verandering
- Personeelsbeheer controleren of uitvoeren: Carrièremanagement
- De personeelsbehoefte bepalen
- De personeelsadministratie superviseren
- Functie- en competentiemanagement aansturen
Vergelijkbare vacatures
- HR Business Partner met focus op PayrollForum Jobs · Provincie Oost-Vlaanderen
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.