Vestigingsmanager Carrosserie
Van Mossel Carrosserie · Aartselaar · 2026-05-29
Over deze functie
Als **Vestigingsmanager Carrosserie** ben je **eindverantwoordelijk** voor alle activiteiten en het resultaat van de vestiging. Het is jouw missie om te zorgen voor een hoge klanttevredenheid, kwaliteit van het geleverde werk en voor een gedreven en enthousiast team.
In de functie van Vestigingsmanager zorg jij er – samen met je team – voor dat deze mooie vestiging zich blijft **onderscheiden in de branche**. Inhoudelijk betekent dit dat jij, naast de dagelijkse aansturing, creatieve manieren bedenkt om de vestiging nog succesvoller te maken.
Daarnaast behoren de volgende taken en verantwoordelijkheden tot jouw functie:
* Het **dagelijks leiding** geven aan een team van gedreven medewerkers
* Bevorderen van betrokkenheid van alle medewerkers bij kwaliteitsvisie, procedures en werkinstructies
* Je bent verantwoordelijk voor de **P&L** en werkt met **KPI’s**
* Functionele verantwoording van het aan jouw toegewezen merk
* Je bent in staat om taken van je team over te nemen of bij te springen waar nodig
**Welke troeven krijg je in ruil?**
* Een **uitdagende job** in een bedrijf dat continu groeit & marktleider is.
* Een **competitief loon** aangevuld met extralegale voordelen.
* Een **warme en collegiale werksfeer**: reken maar op leuke koffiebabbels en personeelsfeesten! Wil je een glimp opvangen van hoe knallend onze personeelsfeesten zijn? Bekijk dan zeker de video hieronder!
* Een goede **werk-privébalans**: wij willen dat je optimaal kan genieten van je job en privéleven.
* Een open en eerlijke werkomgeving waarin je de mogelijkheid hebt om door te groeien. Je kunt bijvoorbeeld **doorgroeien** naar de functie van Diagnosetechnieker en Reparatietechnieker of zelfs aan de slag gaan binnen één van onze andere afdelingen. Met onze unieke strategie in Europa ben je verzekerd van **werkzekerheid.**
Gevraagde vaardigheden
- Verbetertrajecten voorstellen
- Het beleid van een organisatie bepalen
- Intern communiceren
- Het financieel beleid bepalen
- Managementinstrumenten ontwikkelen
- Het personeelsbeleid bepalen
- De activiteiten van een organisatie coördineren
- De professionele ontwikkeling begeleiden
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.