Technisch Teamlead Onderhoud | Topspeler voedingssector

Over deze functie

Voor een internationale en sterk groeiende voedingsproducent met familiale waarden zijn we op zoek naar een Technisch teamleader voor het onderhoudsteam.

In deze sleutelrol neem je de leiding over een team van techniekers en planners dat instaat voor het preventieve onderhoud van een **hoogtechnologisch** machinepark. Je combineert technische expertise met people management en zorgt ervoor dat onderhoudsactiviteiten efficiënt, veilig en kwaliteitsvol verlopen. Tegelijk bouw je mee aan een cultuur van continue verbetering, waarbij je medewerkers ondersteunt in hun ontwikkeling en processen naar een hoger niveau tilt.

Je komt terecht in een innovatieve productieomgeving waar ondernemerschap, samenwerking en groei centraal staan. Een organisatie die **internationaal** actief is, maar waar de **familiale** sfeer, korte communicatielijnen en aandacht voor mensen nog steeds het verschil maken.

**Wat houdt de job in?**

* Een team van techniekers en planners **aansturen**, **coachen** en **ondersteunen** zodat talenten maximaal tot hun recht komen en de dagelijkse werking vlot verloopt * De **planning** en **uitvoering** van **preventieve onderhoudswerken** coördineren, met een constante focus op veiligheid, kwaliteit en bedrijfscontinuïteit * Nauwe **samenwerking** met verschillende interne afdelingen om **onderhoudsactiviteiten efficiënt** af te stemmen en nieuwe collega's succesvol te integreren * Technische problemen **analyseren**, risico's **inschatten** en gerichte **verbeteracties uitwerken** die de betrouwbaarheid van installaties verhogen

* Een bruto maandloon tot **€5.300**, aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale **voordelen** en een flexibel verloningsplan waarbij je een deel van je loonpakket zelf kan samenstellen * Een financieel sterk en **toekomstgericht** bedrijf dat blijft investeren in mensen, technologie en duurzame groei * Een **warme**, **no-nonsense bedrijfscultuur** waar samenwerking, respect en een positieve ingesteldheid centraal staan * Tal van initiatieven naast het werk, van sportactiviteiten en teammomenten tot maatschappelijke projecten die collega's dichter bij elkaar brengen * Voordelige **aankoopmogelijkheden** van diverse voedingsproducten, zodat je ook thuis geniet van de voordelen van je werkgever