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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE · 21 - Saint-Apollinaire · 2026-09-04

CDIseniorAnnuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros - primes, participations
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À propos du poste

Description du poste :

CRIT recrute pour l'un de ses clients, acteur industriel dans le secteur agroalimentaire (ingrédients pour la meunerie et la boulangerie-pâtisserie industrielle), un(e) Technicien de Maintenance Industrielle en CDI.

Rattaché(e) au service Maintenance et en lien direct avec le Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe à taille humaine répartie sur plusieurs sites industriels du secteur dijonnais.

Vos missions

Assurer le bon fonctionnement des installations via des inspections périodiques

Réaliser les opérations de maintenance préventive, curative et améliorative à l'aide de la GMAO

Compléter les enregistrements nécessaires après chaque intervention

Respecter les plans de prévention et permis feu lors des interventions

Piloter les interventions des prestataires et sous-traitants sur site

Gérer le stock de pièces de rechange via la GMAO

Contribuer à l'amélioration continue des fiches de maintenance préventive et du service

Participer au système d'astreinte selon les modalités en vigueur

Description du profil :

Profil recherché

Bac+2 minimum en Maintenance industrielle ou électrotechnique

Minimum 3 ans d'expérience sur poste similaire en milieu industriel (idéalement agroalimentaire)

Permis B obligatoire (déplacements intersites)

CACES 1-3-5, PEMP, habilitations électriques B2/BR/BC et habilitation CEEC (chaudière) appréciés

Autonomie, réactivité, rigueur

Bonnes capacités de communication avec les différents services et interlocuteurs externes

Maîtrise d'une GMAO souhaitée

Compétences techniques en mécanique et électricité

Conditions proposées

CDI - Temps plein 35h - Horaires en 2x8 (06h-13h / 12h30-19h30)

Rémunération : 28-32 KEUR brut annuel selon profil

Astreintes en semaine et le week-end, rémunérées en sus

Prime conventionnelle mensuelle dès 12 mois d'ancienneté

Prime de performance durable jusqu'à 120EUR/mois

Prime d'ancienneté (3% tous les 3 ans jusqu'à 15 ans)

Accord de participation et d'intéressement

Mutuelle prise en charge à 80% (100% si RQTH ou rente AT) + prévoyance

Compte Épargne Temps (CET)

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