Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

À propos du poste

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L'association VIFFIL SOS Femmes recherche au sein de son service « La Maison » un.e TISF en CDI (1 ETP), dès que possible.

Missions :
Le service « La Maison » de l'association VIFFIL-SOS Femmes accueille spécifiquement des femmes et enfants, victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales dans le cadre des dispositifs CHRS, IML et ALT. Sous la responsabilité d'une cheffe de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 12 professionnel.le.s vous serez chargé.e. de :

- Aider à l'insertion des familles à leur arrivée,
- Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé de chacune des familles accueillies, en lien étroit avec les référent.e.s,
- Assurer le suivi des familles hébergées en cohérence avec l'accompagnement global,
- Accompagner les familles dans le savoir habiter et vers l'autonomie par les actes de la vie quotidienne,
- Accompagner les familles à domicile ou à l'extérieur selon les besoins repérés,
- Participer aux états des lieux et visites d'entretien des logements d'accueil

Qualifications requises et profil recherché :
- Diplôme d'Etat de Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) exigé
- Empathie, bienveillance, pédagogie, sociabilité et capacité à communiquer
- Capacité d'écoute active et d'analyse des situations
- Remise en question, discrétion professionnelle.
- Capacité à travailler en équipe avec les autres salarié.e.s et en autonomie
- La connaissance de la problématique des violences conjugales serait un plus
- Débutant.e accepté.e
- Permis B exigé

Localisation :
Le poste est basé à Villeurbanne avec des déplacements fréquents sur la Métropole pour des visites à domicile ou auprès des partenaires.

Salaire et ancienneté :
Convention collective du 15 Mars 1966 : salaire brut mensuel de 2105.02€ à 3036.35€ selon ancienneté (Prime Ségur inclus)

Avantages :
- Prévoyance décès, incapacité, invalidité
- Forfait mobilité durable
- Travail du lundi au vendredi
- Aménagement du temps de travail sur l'année
- Congés menstruels
- Chèques culture en fin d'année au prorata du temps de présence

Date limite de candidature : 18 Octobre 2026 (premiers entretiens le 19 Octobre 2026)

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