Technicien / Technicienne chimiste en recherche-développement (H/F)

À propos du poste

ITERG est le Centre Technique Industriel des producteurs et transformateurs des huiles et protéines végétales. ITERG a pour domaines de compétences l'analyse des huiles et matières grasses, la nutrition, la chimie du végétal, la formulation et la technologie d'obtention et de transformation de corps gras.

Profil du poste :
Au sein de l'Unité « Chimie du Végétal et physico-chimie », vous aurez pour fonction de participer à la synthèse et la caractérisation de molécules issues de ressources renouvelables.
Vous devrez notamment :
-Effectuer des travaux de synthèse organique à l'échelle laboratoire
-Réaliser des opérations de pré- et/ou post-traitements sur des matières premières et des produits finis (distillation, désodorisation, décoloration.)
-Caractériser les composés obtenus, issus notamment d'huiles végétales (mesures d'indice, HPLC-SEC, GC, DSC, rhéologie)
-Exploiter et valider les résultats au regard des objectifs définis
-Participer à l'élaboration des protocoles d'essais en relation avec le responsable de projet
-Assurer le suivi de la documentation qualité

Nature du contrat : Contrat à Durée Indéterminée

Lieu de travail : France - Gironde -Canéjan

Période envisagée : Dès que possible

Profil recherché - Compétences attendues :
-D'un niveau BTS / BUT / Licence Professionnelle en Chimie
-Vous avez des connaissances en :
--chimie organique
--techniques de synthèse (synthèse sous atmosphère inerte), des techniques d'extraction, de purification (distillation, chromatographie)
--techniques analytiques : CPG, CLHP, RMN, caractérisations simples, rhéologie
--Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)
-Et vous savez :
--montrer un bon esprit de synthèse
--prendre des initiatives dans le respect des consignes de sécurité
--faire le lien entre des spécifications analytiques et les difficultés qui pourront y être liées au cours du process
--identifier et définir des améliorations techniques, organisationnelles ou de sécurité
--faire preuve de rigueur, de sens critique et d'esprit d'équipe

Conditions de travail & de rémunération - Avantages :
-Statut : Non Cadre
-Classification : à partir du coefficient 225 de la CCNIC, selon niveau et expérience
-Rémunération mensuelle brute à partir de 2062 € à négocier selon profil et expérience
-Gratification annuelle équivalente à un 13ème mois
-Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en moyenne (38 heures avec JRTT)
-Horaires flexibles
-Titres repas financé à 60% par l'employeur
-Protection santé obligatoire financée à 70 % par l'employeur, couverture prévoyance financée à 100% par l'employeur
-Comité Social Economique, Accords d'intéressement

Merci d'adresser le dossier de candidature (lettre motivation + CV) à : [email protected]

Notre parcours de recrutement en 3 étapes si votre candidature retient notre attention : entretien téléphonique, dossier de candidature (si poursuite), et entretien physique.