Technical Maintenance & Projects Lead | Chemische Industrie

Over deze functie

Voor een toonaangevende onderneming binnen de chemische sector zijn we op zoek naar een Technical Maintenance & Projects Lead. In deze functie combineer je technische kennis met leiderschap en ben je verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van installaties, onderhoudsactiviteiten en technische investeringsprojecten.

Je komt terecht in een innovatieve en sterk gereguleerde omgeving waar veiligheid, kwaliteit en continuïteit centraal staan. Samen met je team draag je bij aan een betrouwbare en efficiënte productieomgeving en ondersteun je de verdere groei en modernisering van de site.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

* Je leidt technische verbeter-, onderhouds- en investeringsprojecten met focus op procesoptimalisatie en installatiebetrouwbaarheid. * Je analyseert complexe technische storingen en ondersteunt operationele teams bij het implementeren van duurzame oplossingen. * Je werkt aan het verhogen van de beschikbaarheid, prestaties en efficiëntie van machines en technische installaties. * Je identificeert opportuniteiten op vlak van automatisering, digitalisering, predictive maintenance en energieoptimalisatie. * Je coördineert technische verbetertrajecten in samenwerking met engineering, productie, leveranciers en externe contractors. * Je beheert technische dossiers, investeringsprojecten en volgt de uitvoering van werkzaamheden en leveranciersprestaties nauwgezet op. * Je initieert en implementeert innovatieve technische oplossingen volgens de principes van continuous improvement. * Je rapporteert over technische KPI's, projectvoortgang, onderhoudsresultaten en optimalisatie-initiatieven aan het management.

Wat bieden wij jou?

* Een competitief bruto maandsalaris tussen €5.000 en €6.000, afgestemd op jouw ervaring, kennis en expertise. * Een bedrijfswagen met tankkaart, zowel voor professionele als privéverplaatsingen. * Maaltijdcheques en ecocheques als extra voordeel. * Een uitgebreide hospitalisatieverzekering en groepsverzekering. * Een aantrekkelijke bonusregeling gekoppeld aan behaalde resultaten. * Een laptop en smartphone om je functie optimaal uit te oefenen. * Flexibele hybride werkmogelijkheden, met een combinatie van thuiswerk en aanwezigheid op kantoor. * Niet minder dan 46 betaalde verlofdagen voor een gezonde balans tussen werk en privé. * Een verantwoordelijke leidinggevende rol met veel autonomie, impact en beslissingsruimte. * Volop kansen voor persoonlijke groei via opleidingen, coaching en doorgroeimogelijkheden. * De mogelijkheid om actief mee te werken aan de verdere ontwikkeling en optimalisatie van een internationaal technisch netwerk binnen een innovatieve en toekomstgerichte organisatie.