Teamverantwoordelijke Meetjesland Schelde-Leie

Over deze functie

Als teamverantwoordelijke ben je een verbindende factor intern, tussen teamleden, teams, thema- en beleidsploeg., als extern ten aanzien van de netwerkpartners in de Eerstelijnszone Meetjesland & Schelde-Leie. Dit vertaalt zich in een gevarieerd, boeiend en continue evoluerend takenpakket.

\- Centraal staat de ondersteuning en coaching van je teamleden. Je zet je in om hun talenten en expertise verder te ontwikkelen en optimaal in te zetten bij het CAW. Het team bestaat uit een divers aantal dienst- en hulpverleners, over verschillende expertises heen. Je voert op individueel niveau functionerings- en evaluatiegesprekken met je medewerkers. Daarnaast organiseer je regelmatig teamoverleg (multideskundig) om de cohesie te versterken.
\- Als teamverantwoordelijke bewaak je de kwaliteit van de cliëntprocessen en de dienstverlening binnen jouw werkingen. Je organiseert en coördineert de vertaling van het strategisch plan naar het operationeel niveau. Zelf houd je ook de vinger aan de pols waarbij je signalen vanuit het werkveld naar het beleid signaleert.
\- Je vertegenwoordigt het CAW binnen de eerstelijnszones Meetjesland en Schelde-Leie en participeert aan diverse netwerken en lokale samenwerkingsverbanden. Je legt en onderhoudt contacten met relevante partners en voert gericht overleg om constructieve partnerships uit te bouwen.
\- Ook bouw je je interne netwerk verder uit. Je werkt nauw samen met je collega-teamverantwoordelijken, dit in eerste instantie in regio Meetjesland Schelde-Leie. Verder sta je ook in continue verbinding met mede-team en themaverantwoordelijken binnen de organisatie en stem je frequent af met de beleidscoördinatoren.

\- Een deeltijdse job (30,4u/w) voor bepaalde duur september 2027 (met kans op verlenging) waarbij je onmiddellijk van start kan gaan en werkt vanuit regio Meetjesland Schelde-Leie (Eeklo - Zelzate - Deinze)
\- Verloning volgens barema B1a Bis uit het Paritair Comité 319.01. Je relevante en aantoonbare anciënniteit telt mee voor de berekening van je loon.
\- Je kan rekenen op een gevarieerd loonpakket met o.a. maaltijd- en ecocheques, vergoeding woon-werk, smartphone een hospitalisatieverzekering aan voordeeltarief voor jou en je gezin.
\- Bij CAW Oost-Vlaanderen staan engagement, duidelijkheid, verantwoordelijkheid, een lerende mindset, impact en innovatie centraal. Vanuit deze principes gaan we samen aan de slag.
\- We investeren in je persoonlijke ontwikkeling via een uitgebreid introductie- en coachingstraject.
\- Daarnaast bieden we je de kans om je eigen work-life balans te bewaken via een systeem van glijdende uren, telewerk en bijkomende vakantiedagen.