Teamleider Fietsafdeling
BESCHERMDE WERKPLAATS IMSIR · Boom · 2026-09-30
Over deze functie
Vlotter Maakbedrijf stelt mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan het werk in duurzame betaalde arbeid. We beschikken daarvoor over diverse afdelingen waarin personen binnen hun eigen kennis en kunde aan de slag gaan.
Zo hebben we eveneens een **afdeling fiets**. Onze projecten zijn ontworpen om een breed publiek te bedienen en tegelijkertijd een inclusieve werkplek te bieden voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
Als teamleider fiets krijg je een uitdagende en afwisselende functie binnen een dynamische organisatie waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling. Je werkt in een team waar collegialiteit en betrokkenheid vooropstaan, en je krijgt de kans om een positieve impact te maken op de werkprocessen en kwaliteit van onze fietsafdeling.
In ruil voor jouw inzet kan je rekenen op:
Een uitdagende en afwisselende functie binnen een dynamische organisatie waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling. Je werkt in een team waar collegialiteit en betrokkenheid vooropstaan, en je krijgt de kans om een positieve impact te maken op de werkprocessen en kwaliteit van onze fietsafdeling.
· Je werkt 40u - van maandag tot en met vrijdag - 8u00 tot 16u30.
· Klokvaste uren en een mooie verlofregeling (20 dagen + extra) zorgen voor een **evenwichtige work-life-balance**.
· Je krijgt een **bediendencontract**, onbepaalde duur.
· Verloning volgens de barema's van PC327: **(inclusief: septemberpremie, eco-cheques, eindejaarspremie)**
· Na 6 maanden dienst heb je de mogelijkheid om in te stappen in de **hospitalisatieverzekering**.
En last but not least: we verwelkomen je in een warm team.
Ben jij een natuurlijke leider met een hands-on mentaliteit? Wil je bijdragen aan een werkomgeving waar samenwerking en kwaliteit centraal staan? Dan zoeken wij jou!
Gevraagde vaardigheden
- Acties organiseren voor competentieontwikkeling binnen het team (opleiding, begeleiding, stage, ...)
- Onderhoudsprocedures, werkwijzen, technische fiches, opvolginstrumenten ontwikkelen en verbeteren
- De kwaliteit, hoeveelheid, stroom van de productie-eenheid opvolgen en controleren
- De activiteiten van het personeel plannen en de werkposten verdelen
- Organisatorische en productie-aanpassingen voorstellen en toepassen (productiviteit, kwaliteit, veiligheid, ...)
- Een team coördineren
- De productie superviseren
- De bevoorrading controleren
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.