Teamlead Productie Hout (Zagerij)

Over deze functie

Ben jij een ervaren houtprofessional die graag leiding geeft én actief meewerkt?

Wil je werken in een productieomgeving waar kwaliteit, efficiëntie en teamwork centraal staan?

Dan is deze rol als **Teamlead Productie Hout** misschien iets voor jou!

**Jouw rol**

Als teamlead productie hout ben je de spil van de zagerij. Je zorgt dat de productie vlot verloopt, de kwaliteit hoog blijft en klanten hun bestellingen correct en op tijd ontvangen.

Je combineert leidinggeven met actief meewerken, waardoor je dicht bij je team staat en de praktijk goed kent.

**Wat ga je doen?**

**Teammanagement & meewerkend leiderschap**

* De dag starten met het bekijken van de planning en het verdelen van taken.
* Rekening houden met deadlines en de sterke punten van je team benutten.
* Actief meehelpen op machines zoals opdeelzaag, kantenlijmer en CNC-machines, terwijl je je team aanstuurt en overzicht bewaart.
* Collega’s begeleiden, motiveren en voorzien van duidelijke feedback.
* Een goede teamsfeer bevorderen en het beste in je collega’s naar boven halen.

**Zagerij, kwaliteit & leverbetrouwbaarheid**

* Planningen bewaken en zorgen dat productie volgens schema verloopt.
* Kwaliteitscontrole uitvoeren en snel ingrijpen bij afwijkingen.µ
* Problemen signaleren en samen met het team oplossingen zoeken.
* Technische storingen efficiënt oplossen en bijdragen aan procesoptimalisatie.

**Veiligheid & orde**

* Een veilige en nette werkplek garanderen.
* Toezien op het naleven van veiligheidsregels en gebruik van beschermingsmiddelen.
* Direct ingrijpen bij risico’s en zorgen voor structuur op de werkvloer.

**Projecten & samenwerking**

* Nauw samenwerken met de operations manager en collega-teamleads.
* Bijdragen aan verbeterprojecten en nieuwe werkwijzen correct implementeren.

**Leverbetrouwbaarheid & klantenservice**

* Bestellingen correct, volledig en op tijd klaarzetten.
* Samenwerken met andere afdelingen om leverbetrouwbaarheid te waarborgen.

**Rapportage & communicatie**

* Duidelijk communiceren met interne stakeholders zoals planning, aankoop, magazijn en transport.
* Problemen en vertragingen tijdig melden en meedenken over oplossingen.

* Een warm welkom in een hecht, professioneel team.
* Een aantrekkelijk salaris passend bij jouw kennis en ervaring, inclusief maaltijdcheques, groepsverzekering en ecocheques.
* 20 + 12 vakantiedagen bij een 40-urenweek (work hard – play hard).
* Kansen voor persoonlijke en professionele groei via opleidingen en nieuwe uitdagingen.