Supervisor Industriële Reiniging (productie voeding)

Over deze functie

Als **Coördinator Schoonmaak** ben je verantwoordelijk voor het **plannen, coördineren en opvolgen van alle industriële poetsactiviteiten** op de productiesite in Lommel.

Je stuurt zowel interne medewerkers als externe partners aan en draagt rechtstreeks bij aan de kwaliteit, voedselveiligheid en continuïteit van het productieproces.

Je zorgt ervoor dat installaties en omgevingen steeds voldoen aan de geldende hygiëne-, veiligheids- en auditvereisten, en voorkomt zo productieverlies, klachten en stilstanden.

Jouw verantwoordelijkheden:

* Coördineren en opvolgen van alle poetsactiviteiten:
* grote poetsbeurten tijdens stilstanden
* permanente reiniging
* technische reiniging, deep cleaning en speciale reinigingen
* Aanwezig zijn tijdens kritische poetsmomenten en fungeren als aanspreekpunt.
* Opstellen, beheren en actualiseren van de poetsplanning volgens wijzigingen in installaties, procedures, frequenties, KPI’s en budgetten.
* Controleren van uitgevoerde werkzaamheden via:
* visuele hygiëne?inspecties
* microbiologische controles
* allergenen- en chemietestkits
* Toezien op de strikte naleving van veiligheidsinstructies bij alle reinigingsactiviteiten.
* Beheer van poetsmaterialen, reinigingsinstallaties, producten en het poetslokaal.
* Organiseren en geven van opleidingen, safety toolboxen en on?the?job coaching.
* Optreden als eerste aanspreekpunt voor Operations, Technische Dienst, Quality, L&D, HSE en externe partners.
* Rapporteren aan de QA Manager over voortgang, knelpunten, planning en budget.
* Proactief verbeteren van werkmethodes en procedures, opstellen van werkinstructies en verhogen van het kwaliteitsbewustzijn.
* Bewaken van bedrijfs- en auditvereisten (HACCP, IFS/BRC, ISO 14001, SQMS).
* Constructief samenwerken en onderhandelen met externe partners rond prestaties, veiligheid en planning.

Je mag rekenen op:

* Een **aantrekkelijk salaris** (€ 4700 - 5500 bruto, afhankelijk van ervaring)
* **Maaltijdcheques van 10 euro.**
* **9 extra vakantiedagen** (CAO-dagen) + anciënniteitsverlof.
* Hospitalisatieverzekering.
* Verzekering gewaarborgd inkomen.
* Eindejaarspremie.
* **CAO 90**\-bonus (tot ± €850/jaar).
* **Eco- en geschenkcheques.**
* **Fietslease** via Cyclis.
* Regelmatige personeelsevenementen en attenties.
* Een **dagdienstfunctie met een gezonde work-life balance.**
* Ruimte voor opleiding, begeleiding en verdere professionele groei.

Erk./Rec. VG 496/BUO & W020 & B 00424-406-20130311 & B 00424-405-20130311