JobBobsVacatures zoeken, wereldwijd en actueelLive

Strategisch Aankoper Truck Parts

Talentus · Kortemark · 2026-07-16

voltijds · Vaste job · onbepaalde duurMinstens 2 jaar ervaring
Solliciteer bij de werkgever

Over deze functie

Ben jij sterk in **strategisch aankopen** en heb je een passie voor **vrachtwagens en onderdelen**? Als **Strategisch Aankoper Spare Parts Trucks** in **Handzame** speel je een sleutelrol bij onze klant. Dankzij jouw marktkennis, technische expertise en onderhandelingstalent zorg je ervoor dat onderdelen steeds beschikbaar zijn aan de beste voorwaarden.

**Jouw taken?**

* Actief beheren en verder uitbreiden van een internationaal netwerk van leveranciers en sourcingpartners;
* Onderhandelen over **prijzen, contractvoorwaarden, levertermijnen en beschikbaarheden** om optimale aankoopvoorwaarden te realiseren;
* Analyseren van markttrends, prijsontwikkelingen en stockrotaties om commerciële opportuniteiten tijdig te detecteren;
* Nauwe samenwerking met afdelingen zoals **sales, warehouse, workshop en operations** voor een efficiënte goederenstroom;
* Optimaliseren van stockbeheer, marges en beschikbaarheid van fast moving truckonderdelen;
* Detecteren van opportuniteiten binnen gebruikte onderdelen, revisieonderdelen en alternatieve sourcingkanalen.

**Wat krijg je in ruil voor jouw inzet?**

* Voltijdse functie in **dagwerk** binnen een stabiele onderneming in **Handzame**;
* Vast contract van **onbepaalde duur**;
* Werkweek van **40 uur** met recht op **32 betaalde verlofdagen**;
* **Correct salarispakket** aangevuld met extralegale voordelen zoals:

* **Maaltijdcheques;**
* **Onkostenvergoeding;**
* **Verzekeringspakket.**
* Uitgebreid **intern opleidingstraject** om jouw kennis verder te versterken;
* Toegang tot **sport- en ontspanningsfaciliteiten** op de site, inclusief fitness, recreatie en **maaltijden** op het bedrijf.

Gevraagde vaardigheden

Vergelijkbare vacatures

Solliciteer bij de werkgever

Uw volgende baan staat er al tussen.

Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.