Spontane sollicitatie: Senior HR Consultant (Vlaanderen)
Dajobs Aarschot · Antwerpen · 2026-11-05
Over deze functie
Zie je in jouw regio vandaag geen vacature staan? Stel je dan toch kandidaat: voor het juiste profiel maken we graag ruimte.
Ervaren talent wacht niet op een vacature, en wij ook niet. Daarom is DaJobs doorlopend op zoek naar **Senior HR Consultants** die onze kantoren in **Vlaanderen** willen versterken.
Als Senior HR Consultant bij interimkantoor DaJobs breng je werkzoekenden en bedrijven samen. Met je ervaring in de interimsector ga je meteen aan de slag: je zoekt, screent en plaatst kandidaten. Daarnaast bouw je mee aan het klantennetwerk van je kantoor: je volgt bestaande klanten op en gaat actief op zoek naar nieuwe bedrijven om mee samen te werken.
Jouw taken:
* Kandidaten werven, screenen en interviewen.
* De juiste match maken tussen kandidaat en vacature.
* Nieuwe klanten aanbrengen en bestaande klanten in jouw regio opvolgen.
* Contracten, planning en administratie opvolgen.
Geen dag is hetzelfde. Je schakelt voortdurend tussen kandidaten, klanten en je eigen planning.
Een voltijds contract met:
* een aantrekkelijk salaris, afgestemd op je ervaring;
* maaltijdcheques, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering voor jou én je gezin;
* een trimestriële bonus volgens de resultaten van het kantoor en een jaarlijkse premie via een cafetariaplan;
* 12 extra recuperatiedagen bovenop de 20 wettelijke verlofdagen;
* Benefits@Work: kortingen bij tal van merken en winkels;
* opleidingen via de DaJobs University en doorgroeimogelijkheden;
* flexibele werkuren tussen 8.00 u. en 18.00 u. en een mogelijkheid tot thuiswerk na je inwerkperiode.
Heb jij ervaring in de interimsector en ben je klaar voor een volgende stap? **Solliciteer rechtstreeks of stuur je cv naar [email protected].**
Gevraagde vaardigheden
- Noden en verwachtingen van de klant-werkgever identificeren (aanwerving, competentiebeheer, opleiding, ... ) De samenwerkingsmodaliteiten bepalen
- Uitzendpersoneel ter beschikking stellen en opvolgen, in samenwerking met de werkgevers
- De klant begeleiden bij de te ondernemen stappen De acties opvolgen en een voortgangstraject voorstellen
- Klanten onthalen en informeren (tewerkstellingsmaatregelen, vergoeding, opleidingsmogelijkheden, ...)
- Dossiers van vacatures beheren (inschrijving, opvolging van de vervulling, ...)
- De vraag identificeren en de noden van de klant analyseren (promotie, opleiding, integratie, ...)
- Samen het individuele project bepalen (tewerkstelling, bedrijfsoprichting, opleiding, ...) Acties voorstellen (infosessies, werkaanbiedingen, ...)
- Dossiers van werkzoekenden beheren
Vergelijkbare vacatures
- Spontane sollicitatie: Senior HR Consultant (Vlaanderen)DaJobs · Antwerpen
- Spontane Sollicitatie Telecom - AntwerpenTEC · Antwerpen
- Leerkracht (spontane sollicitatie)De Evenaar · Antwerpen
- Spontane sollicitatie – regio Rumst, Reet en AntwerpenFlexer Antwerpen · Antwerpen
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.