Sociaal werker Lokaal Dienstencentrum Trefpunt

Over deze functie

Als sociaal werker in Lokaal Dienstencentrum Trefpunt ben je een spilfiguur in het versterken van het welzijn, de zelfredzaamheid en de maatschappelijke participatie van inwoners van Lommel. Je ontwikkelt en begeleidt initiatieven die inspelen op actuele maatschappelijke uitdagingen en de noden van medioren, senioren, kwetsbare personen en mantelzorgers.

Kerntaken:

* Je ontwikkelt en coördineert projecten die het welzijn, de zelfredzaamheid en de levenskwaliteit van senioren en kwetsbare inwoners versterken waaronder een lokaal dementiebeleid
* Je organiseert en begeleidt activiteiten en initiatieven die ontmoeting, gezondheid, verbinding en persoonlijke groei stimuleren
* Je bouwt bruggen tussen mensen, organisaties en zorgpartners en werkt actief mee aan warme, zorgzame buurten.
* Je informeert bezoekers, detecteert de hulpvragen en begeleidt mensen naar de juiste zorg- en welzijnsdiensten.
* Je denkt mee over de toekomst van het dienstencentrum en vertaalt maatschappelijke noden naar concrete verbeteringen en nieuwe initiatieven.

* Een voltijds contract (38u/week) van bepaalde duur bij de ZorgGroep Lommel;
* Aantrekkelijke wedde volgens het IFIC combi loonhuis B1-B3/IFIC categorie 14;
* Wij sparen mee voor je welverdiende pensioen door een tweede pensioenpijler van 6%
* Maaltijdcheques van € 8,00
* We vieren mee jouw leven. Bij belangrijke gebeurtenissen ontvang je niet enkel felicitaties, maar ook financiële ondersteuning door onze gemeenschappelijk sociale dienst. Zo ontvang je een premie bij de geboorte van je kind, een extra premie bij je pensioen, een cadeau bij bepaalde jubileumjaren,…
* Pluspas met kortingen in verschillende winkels (supermarkt, kleding, electro, uitstappen, reizen,…) zodat je ook op de kleine centjes kan letten.
* Hospitalisatieverzekering bij Ethias vanaf 6 maanden dienst en eventuele terugbetaling van medische kosten via de gemeenschappelijk sociale dienst ( bovenop je uitkeringen van het ziekenfonds)
* Permanente vorming en opleiding zodat jij het beste uit jezelf kan halen
* Fietsvergoeding
* Mogelijkheid tot fietslease vanaf 6 maanden indiensttreding
* Goede bereikbaarheid en gratis openbaar vervoer
* Gezondheidsbevorderende programma’s (griepvaccin, Lommelfit, fruit en soep op de werkvloer enz.)