Shopmanager JACK & JONES Knokke
BESTSELLER BELGIUM · Knokke-Heist · 2026-09-02
Over deze functie
**Bij Jack & Jones en JJXX geloven we in mensen. Mensen vol passie die altijd proberen dingen beter te doen, steeds meer te leren en onze klanten altijd beste winkelbeleving bieden. Voor ons is het van waarde om onze werknemers te ontwikkelen in een inspirerende werkomgeving, waarin goede sfeer, leuke collega’s en enorme ambities essentieel zijn. Ga met ons mee op avontuur, waar Jack & Jones en JJXX samenwerken om een uniek, female universe tot leven te brengen!**
**Onze promise:**
Bij JACK & JONES beloven we je te inspireren, dat je individualiteit kan uiten door fashion maar vooral: **stay true to yourself**. Verder bieden we je ook:
* Een contract van **onbepaalde duur**
* **Maaltijdcheques**
* **Personeelskorting op alle BESTSELLER-merken** en toegang tot **Benefits at Work met tal van voordelen, waaronder een cafetariaplan**
* **Woon-werkvergoeding** of verhoogde terugbetaling op openbaar vervoer
* De mogelijkheid tot **doorgroeien**
* **Interessante bonus** op basis van vooraf bepaalde bedrijfs- en teamdoelstellingen (CAO 90)
* **Hospitalisatieverzekering**
* **6 extra managementverlofdagen** boven op je wettelijke vakantiedagen
Ben jij klaar om onze wereldwijde JACK & JONES – JJXX-crew te versterken en ownership te nemen over je carrière? We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!
Gevraagde vaardigheden
- Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)
- De verkoopruimte inrichten en de producten in de vitrines, etalages, ... uitstallen
- De activiteitsgegevens van de afdeling opvolgen en analyseren (omzet, marge, aankopen, lasten, ...) Verbeteringen voorstellen
- Het beheer van rekken superviseren Corrigerende maatregelen treffen in geval van onregelmatigheden (producten uit de rekken halen, klanten informeren, ...)
- Verkoopdoelstellingen bepalen De organisatie van het departement opstellen (personeel, inplanting van producten, commerciële acties, ...)
- De gegevens over de activiteiten van de dienst of de organisatie opvolgen en analyseren Een vooruitgangstraject voorstellen
- Technische steun verlenen aan het team (informatie over producten, beheer van conflicten, behandelingen van klachten van klanten, ...)
- Promotie-acties voor klanten organiseren
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.