Senior Legal Counsel - Logistiek & Maritiem

Over deze functie

**Boarding Talent** verbindt mensen en organisaties op een warme, persoonlijke manier rond rollen die écht betekenis hebben. We werken bewust discreet, maar delen alle relevante informatie transparant zodra er een wederzijdse match voelt. Bij ons geen standaard rekrutering, wel oprechte gesprekken en aandacht voor wie jij bent en wat je zoekt. Want de juiste match begint met vertrouwen en enthousiasme.

**Spring jij mee aan boord?**

Als **Senior Legal Counsel - Logistiek & Maritiem** maak je deel uit van het juridische kernteam op het hoofdkantoor. In deze strategische rol ben je eindverantwoordelijk voor complexe juridische dossiers en fungeer je als business partner voor directie en senior management. Je combineert diepgaande juridische expertise met een pragmatische aanpak en hebt een sterke impact op de organisatie.

Je komt terecht in een dynamische, ondernemende omgeving waar snelheid, kwaliteit en samenwerking centraal staan.

**Jouw verantwoordelijkheden zijn:**

* Je neemt de **lead in complexe juridische dossiers** (contracten, claims, geschillen, aansprakelijkheden, compliance, …).
* Je bent **sparringpartner van de directie** en adviseert op strategisch niveau.
* Je identificeert en beheert juridische risico’s en zet **proactieve structuren en processen** op.
* Je onderhandelt en valideert **commerciële en internationale contracten.**
* Je volgt relevante wetgeving en rechtspraak op en vertaalt deze naar concrete acties.
* Je stuurt externe advocaten en adviseurs aan en bewaakt budgetten.
* Je bouwt mee aan het juridisch beleid en draagt bij aan **compliance en governance** binnen de organisatie.
* Je ondersteunt en coacht collega’s binnen het juridische team.

**Wat je kan verwachten:**

Bij deze onderneming kom je terecht in een omgeving waar ondernemerschap en vertrouwen centraal staan. Als Senior Legal Counsel krijg je de kans om echt impact te maken op beleidsniveau binnen een gevestigde speler in zijn niche.

* Strategische rol met directe impact
* Autonomie en verantwoordelijkheid
* Dynamische en no-nonsense bedrijfscultuur
* Ruimte voor initiatief en professionele groei
* Sterke verankering in een toekomstgerichte logistieke groep