Senior Accountant

Over deze functie

**Waarom werken bij REFIBO?**

Ben jij een ervaren accountant die méér wil dan cijfers verwerken? Wil je verantwoordelijkheid opnemen, rechtstreeks met ondernemers meedenken en tegelijk verder groeien in je vak? Dan zou REFIBO wel eens jouw volgende stap kunnen zijn.

REFIBO is een familiaal accountantskantoor met een menselijk karakter en een duidelijke ambitie. Hier ben je geen nummer, maar een collega die écht meetelt, verantwoordelijkheid krijgt en mee bouwt aan ons verhaal.

We werken proactief, denken graag een stap vooruit en zetten technologie slim in om tijd vrij te maken voor wat écht waarde creëert: **advies, inzicht en persoonlijk contact met onze klanten.**

Om ons team te versterken zoeken we een **Senior Accountant** die zijn of haar expertise wil inzetten, verder uitbouwen en op termijn kan doorgroeien richting dossierbeheerder.

**Wat ga je doen?**

Als Senior Accountant krijg je een veelzijdige rol met verantwoordelijkheid, klantencontact en ruimte om verder te groeien.

Je:

* bereidt maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen voor;
* stelt fiscale aangiftes en btw-aangiftes op;
* maakt rapporteringen en prognoses en vertaalt cijfers naar heldere inzichten voor klanten;
* denkt proactief mee over fiscale en boekhoudkundige optimalisaties;
* detecteert opportuniteiten en denkt mee met ondernemers over hun onderneming;
* bent een rechtstreeks aanspreekpunt voor klanten en geeft hen helder en praktisch advies;
* werkt nauw samen met junior accountants en dossierbeheerders;
* bewaakt mee de kwaliteit van dossiers via controles en het vier-ogenprincipe;
* neemt verantwoordelijkheid voor een efficiënte en digitale verwerking van dossiers.

**Kortom: geen job waarin je alleen cijfers verwerkt, maar een rol waarin je cijfers begrijpt, vertaalt én gebruikt om ondernemers vooruit te helpen.**

**Wat mag je van ons verwachten?**

Bij REFIBO investeren we niet alleen in onze klanten, maar ook in de mensen die ons kantoor mee maken.

* Een vast contract van onbepaalde duur, voltijds of deeltijds.
* **12 extra ADV-dagen** bovenop je wettelijke vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstelling.
* Een aantrekkelijk loonpakket afgestemd op jouw ervaring en verantwoordelijkheid, aangevuld met maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en een dertiende maand.
* Interne én externe opleidingen, een opleidingsbudget en persoonlijke begeleiding. Ook ITAA-stagiairs krijgen bij ons alle ondersteuning om hun traject succesvol af te leggen.
* Een moderne, digitale werkomgeving waarin we technologie slim inzetten voor efficiënte processen, kwalitatief werk en ruimte om je expertise verder uit te bouwen.
* Een duidelijk groeipad richting meer verantwoordelijkheid en dossierbeheer, met coaching onderweg.
* Korte communicatielijnen en ruimte om initiatief te nemen en mee te denken over hoe we als kantoor werken en groeien.
* En ja, werken mag ook gewoon aangenaam zijn: we lunchen samen, er is vers fruit, in de zomer staan de ijsjes koud en doorheen het jaar de soep warm. Met het Arbedpark vlakbij kan je tussendoor ook even naar buiten.
* Een warme, familiale sfeer waarin professionaliteit en plezier perfect naast elkaar kunnen bestaan.