Sales Manager Life & Pension

Over deze functie

Onze klant is een toonaangevende financiële dienstverlener die zowel ondernemers als particulieren ondersteunt bij het beschermen, opbouwen en optimaliseren van hun financiële toekomst. Ze bieden een breed gamma aan oplossingen, waaronder verzekeringen, woonkredieten, beleggingen en pensioenplanning. Een klantgerichte aanpak met focus op transparantie, onafhankelijk advies en duurzame lange termijn relaties staan centraal.

Om het netwerk van gespecialiseerde adviseurs uit te breiden zijn we op zoek naar senior profiel dat het bestaande team wil coachen en begeleiden maar zelf ook nog een sales target per jaar zal behalen.

Als Sales manager Life & Pension ben je – 20% van je tijd – een vertrouwde sparringpartner voor klanten met vaak complexe financiële vraagstukken. Je bouwt langetermijnrelaties uit en begeleidt hen bij belangrijke financiële beslissingen. Daarnaast neem je – 80% van je tijd – coachende rol op binnen het bedrijf om het bestaande team te coachen & begeleiden.

* Beheren en verder uitbouwen van een bestaande klantenportefeuille.
* Opbouwen van duurzame vertrouwensrelaties met ondernemers en particuliere klanten.
* Uitwerken van geïntegreerde financiële plannen rond vermogensopbouw, bescherming, pensioen en successie.
* Analyseren van de financiële situatie van klanten en vertalen van hun doelstellingen naar concrete oplossingen.
* Adviseren over beleggingen, levensverzekeringen, kredieten en andere financiële producten.
* Samenwerken met accountants, fiscalisten, advocaten en andere specialisten.
* Actief bijdragen aan de commerciële groei van jouw portefeuille.
* Aansturen, coachen en ontwikkelen van het team Life & Pension
* Vertalen van de commerciële strategie naar concrete doelstellingen en acties.
* Bewaken van de rendabiliteit en verdere groei van het agentschap en de portefeuille.
* Bevorderen van samenwerking, kennisdeling en teamspirit.
* Ondersteunen van medewerkers in hun professionele ontwikkeling.
* Opvolgen van resultaten en identificeren van groeikansen binnen de markt.
* Uitbouwen van duurzame relaties met klanten en stakeholders.

* Een uitdagende functie waarin expertise, autonomie en persoonlijke groei centraal staan.
* Een duidelijk uitgewerkt doorgroeitraject naar een coachende of leidinggevende rol.
* Professionele opleidingen, begeleiding en permanente ontwikkeling.
* Een dynamische werkomgeving binnen een sterk groeiende organisatie.
* Een contract van onbepaalde duur of een zelfstandige samenwerking.
* Een aantrekkelijk vast inkomen aangevuld met een interessant bonusplan.
* Extralegale voordelen, inclusief bedrijfswagen.
* De kans om jouw eigen impact te vergroten, zowel op klanten als op collega’s.
* Statuut is bespreekbaar

Regio is voornamelijk Oost & West-Vlaanderen