Responsable adjoint de la médiathèque de l'ancienne poste (H/F)

À propos du poste

Sous l'autorité de la responsable de la médiathèque de l'Ancienne Poste - Heure Joyeuse, dont la mission consiste à accueillir toutes les catégories de publics, à commencer par les jeunes publics et les adolescents, le responsable adjoint de la médiathèque de l'Ancienne Poste - Heure Joyeuse:

Missions principales :

* Gère le planning de service public de l'équipe. * Prépare, organise et assure le suivi de la programmation culturelle de la médiathèque pour tous les publics. * Seconde la responsable et la remplace en son absence. * Sélectionne (veille documentaire), acquiert (gestion d'un budget dédié), équipe et valorise les collections pour adultes (livres, livres- audio, DVD, BD), en collaboration avec la responsable.

* Assure la gestion des revues pour le public adulte * Co-gère la boite mail de la bibliothèque

* Participe aux services dans les espaces publics à destination detous les publics : accueil et renseignements, prêts, retours,inscriptions, réservations, rangement.

Missions ponctuelles

* Contribue à la communication sur le portail des bibliothèques * Toute tâche nécessaire demandée selon les nécessités du service,notamment les remplacements dans les autres bibliothèques du réseau. Formation :

Niveau III (Bac+2, DUT, formation bibliothécaire) idéalement DUT Métiers du livre

Expérience :

Expérience antérieure souhaitée

Savoir-faire :

* Connaissances de base de l'outil informatique * Connaissance de base sur les bibliothèques

Compétences :

* Culture générale

* Connaissances de base de l'outil informatique

* Connaissances sur les bibliothèques

Qualités recherchées :

* Sens du service public * Sens du travail en équipe * Méthode * Sens de l'organisation * Habileté manuelle * Sens de l'accueil du public * Sens de la communication * Curiosité intellectuelle Cycle de travail

Poste à 37h du mardi au samedi

Nombre de jours de congés

25 jours de congés, 12 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition

Avantages

* Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance * Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75% * Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)