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régisseur polyvalent spectacle H/F - EC22284

Mairie de Sartrouville · 78 - Sartrouville · 2026-06-10

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À propos du poste

régisseur polyvalent spectacle H/F - EC22284
Rattaché(e) au Responsable de la Coordination des manifestations, vous contribuez à la réussite des événements organisés au sein des Espaces Gérard Philippe et Saint-Paul, par votre coordination rigoureuse et efficace.

A ce titre, avec le soutien de 2 agents logistique, vous :

Êtes responsable de la gestion et de l’activité des sites ;

Assurez la régie et l’exploitation technique d ... nsemble ;

Gérez les aspects administratifs du site et de l’équipe.

Vous êtes responsable de la gestion et de l’activité des 2 sites :

Respecter les contraintes techniques et les règles de sécurité ERP ;

Suivre le contrôle et la maintenance des équipements ;

Remonter toute demande concernant l’état des locaux et suivre les éventuels travaux d’entretien, en lien avec les services techniques ;

Préparer les plannings d’activité et éditer les documents de cadrage d’occupation par événement, en coordination avec le Responsable de la coordination des manifestations ;

Approvisionner les consommables (fournitures administratives, techniques et scéniques).

Vous assurez la régie et l’exploitation technique, avec le soutien de 2 agents logistique :

Participer aux réunions de coordination d’occupation des locaux ;

Réaliser les rendez-vous de calage technique et organisationnel avec les organisateurs en amont des manifestations (accueil, aménagement des espaces, besoins techniques…) ;

Être force de proposition et conseiller les organisateurs (selon les ressources disponibles) ;

Garantir la qualité et la fluidité du bon déroulement sécurité et technique (son, lumière, machinerie) ;

Effectuer l’état des lieux après chaque occupation et assurer la remise en état ;

Renforcer l’équipe opérationnelle sur les manifestations organisées par la ville (à titre exceptionnel).

Vous êtes en charge la gestion administrative du site et du personnel technique :

Élaborer le planning de travail de l’équipe et superviser l’outil RH dédié ;

Produire les tableaux de bord et réaliser les bil ... ctivités ;

Préparer les budgets et solliciter des devis (en coordination avec le manager) ;

Identifier les besoins de formation.

Référence de l'offre : fcvw8jg3cx

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