Project Manager Meet- en Regeltechniek | HVAC

Over deze functie

Heb jij ervaring in uitdagende technische projecten in goede banen te leiden? Wens je daarnaast te werken bij een snelgroeiend bedrijf in de HVAC-sector? Dan is deze vacature gegarandeerd iets voor jou!

Voor onze klant, regio **Kortrijk**, gaan wij op zoek naar een **Project Manager Meet- en Regeltechniek**. Het bedrijf is actief in de **HVAC** en **gebouwtechnieken**. De onderneming realiseert **uiteenlopende projecten** in residentiële, commerciële en industriële contexten en onderscheidt zich door zijn **technische knowhow**, kwalitatieve afwerking en pragmatische werkwijze.

Omwille van een focus op meet- en regeltechniek gaat onze klant op zoek naar een extra projectleider, om de projecten van A-Z succesvol af te ronden.

**Wat houdt de job in?**

* Je bent verantwoordelijk om technische uitdagende **projecten rond meet- en regeltechniek in goede banen te leiden**
* Instaan voor de **integratie van verschillende gebouwtechnieken in gebouwbeheersystemen**, voornamelijk met betrekking tot HVAC
* Aankopen van het materiaal en de planning van de werken opmaken
* Tijdens de installatiefase ga je **regelmatig ter plaatse** om de voortgang te bekijken
* Je zorgt ervoor dat de projecten binnen de afgesproken tijd, budget en scope worden afgerond
* Je **automatiseert HVAC-systemen** en koppelt deze aan het algemeen gebouwbeheersysteem

* Je komt terecht bij een gekende en sterk groeiende speler uit de sector
* Je ontvangt een **aantrekkelijk brutosalaris van €50 000 - €70 000/jaar**, afhankelijk van jouw ervaring en expertise
* Een **elektrische bedrijfswagen + laadkaart**
* Je kan gebruikmaken van een cafeteriaplan, waarmee je zelf jouw voordelen kan samenstellen (bv fietslease, gsm, laptop,…)
* **Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag** om je boodschappen te doen
* **Netto onkostenvergoeding** om je nettoloon te optimaliseren
* Groepsverzekering om je inkomen na je pensioen te verzekeren
* Glijdende werkuren met flexibiliteit binnen jouw werkdag
* **32 verlofdagen** voor een sterke work-life balans
* Werken binnen een groeiende onderneming met korte communicatielijnen en een collegiale sfeer