Preventieadviseur psychosociale aspecten (Antwerpen haven)

Over deze functie

Liantis ondersteunt al wie onderneemt en/of mensen tewerkstelt. Bij ons vind je een vertrouwde compagnon de route die je vanuit een geïntegreerde aanpak op elk moment van je ondernemerstraject de gepaste oplossing aanreikt: van de start als zelfstandige, over de aanwerving van personeel, de uitbouw van een HR- en welzijnsbeleid, via de bescherming tegen risico’s tot aan de pensionering. Dat doen we zowel digitaal als op één van onze 60 locaties in België. Zo zorgen we ervoor dat ondernemende mensen op hun twee oren kunnen slapen voor al hun mensenzaken.

Voor meer informatie: liantis.be.

Jobomschrijving

**Ben jij gepassioneerd in het welzijn van mensen op het werk? Bij Liantis geloven we in een integrale aanpak om ondernemers en hun medewerkers optimaal te ondersteunen. Als preventieadviseur psychosociaal welzijn speel jij een cruciale rol in het bevorderen van het mentale welzijn op de werkvloer. Herken je jezelf hierin? Lees dan verder en ontdek hoe jij impact kan maken in deze uitdagende functie.**

**Zo ziet jouw job eruit**
Als **Preventieadviseur psychosociaal welzijn** ondersteun je organisaties bij het opmaken en uitvoeren van een effectief **welzijnsbeleid**. Je werk gaat verder dan enkel preventie; je bent ook een **rots in de branding** bij acute situaties op individueel, interpersoonlijk en organisatieniveau.

* **Je begeleidt** organisaties bij de ontwikkeling en implementatie van psychosociale **welzijnsstrategieën**.
* Bijdragen aan thema’s zoals **conflictmanagement, stress, agressie, absenteïsme en arbeidstevredenheid** is een belangrijk onderdeel van je werk.
* **Adviseren** en **ondersteunen** van ondernemers en hun medewerkers na **traumatische gebeurtenissen**, om herstel en veerkracht te bevorderen.
* **Trainingen geven** aan medewerkers en leidinggevenden over diverse welzijn gerelateerde onderwerpen maakt een groot deel van je dagelijkse activiteiten.
* Je neemt een actieve rol op als **neutrale bemiddelaar** bij interpersoonlijke conflicten, waarbij je helpt om beide partijen tot een oplossing te leiden.
* **Werken** binnen het wettelijke **preventiekader** en je verantwoordelijkheden nauwgezet opvolgen is essentieel.
* Je draagt bij aan **kennisopbouw** en het **delen** van documentatie binnen het team

Ten slotte ben je als nieuwe collega **ambassadeur** van onze organisatie. Je weet je te identificeren met **onze** **waarden**: schouder aan schouder, handen uit de mouwen, echt en oprecht.

**Wat wij je bieden**
**Waarom je bij Liantis wilt werken? We zetten het op een rijtje.**

* **Voor je comfort**

Je krijgt een aantrekkelijk **loonpakket**, dat je zelf deels samenstelt met ons flexibel verloningssysteem (extra vakantiedagen, een fietsleasing …). Naast je basisloon, krijg je ook **maaltijd-**, **eco-** en **cadeaucheques**. En als we de vooropgestelde doelstellingen bereiken, is ook de **loonbonus** een comfortabele extra. Maar de hoogste prioriteit: het **welzijn** van de medewerkers. Tijdens de job en erbuiten. Vandaar onze hospitalisatieverzekering en pensioenfonds.

* **Voor je persoonlijke ontwikkeling**

Mensen zijn het kloppende hart van onze organisatie. Daarom zetten we bij Liantis sterk in op **persoonlijke ontwikkeling**. Zo krijg je de kans om je **talenten te ontplooien**, in een moderne en **professionele werkomgeving** in volle beweging. Met **e-learnings** en **georganiseerde opleidingen.** Resultaat? Een mooie loopbaan en voortdurende groei.

* **Voor je werk-privébalans**

Belonen is meer dan verlonen. We hechten waarde aan jouw werk-privébalans. Daarom werk je met een **glijdend uurrooster** van 38 uur per week. **Telewerken**? Tijdens je startersopleiding nog niet, maar daarna: zeker en vast. Ook mooi meegenomen: je krijgt **32 vakantiedagen** bij een voltijdse tewerkstelling. Om je vlot te kunnen verplaatsen doorheen het land voorzien we een bedrijfswagen met tankkaart of laadpas.