Personeelsplanner
SD Worx Jobs · Zelzate · 2026-09-16
Over deze functie
Ben jij sterk in plannen én administratie? Hou je ervan om structuur te brengen in een dynamische omgeving waar geen enkele dag hetzelfde is? Dan is deze functie misschien wel jouw volgende uitdaging.
Voor een gevestigde speler relevant aan de de bouwsector zijn we op zoek naar een **Personeelsplanner** ter versterking van het team in Gent. Je komt terecht in een operationele omgeving met een 50-tal medewerkers en een netwerk van onderaannemers.
Als Personeelsplanner vorm je een belangrijke schakel tussen de operationele werking en de personeelsadministratie. Je zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste plaats terechtkomen én dat alle bijhorende administratieve processen correct worden opgevolgd.
Je takenpakket bestaat uit ongeveer 40% planning en 60% personeelsadministratie.
**Personeelsplanning**
* Opstellen en opvolgen van de dagelijkse personeelsplanning.
* Coördineren van de inzet van eigen medewerkers en onderaannemers.
* Verwerken van planningswijzigingen en onverwachte wijzigingen.
* Correct registreren van alle planningsgegevens in het systeem.
**Personeelsadministratie**
* Opvolgen van afwezigheden, ziekte en verlofaanvragen.
* Administratieve onboarding van nieuwe medewerkers.
* Ondersteunen bij uiteenlopende HR-gerelateerde administratieve taken.
* Mee opvolgen van het wagenpark.
* Zorgen voor een correcte verwerking van personeelsgegevens en rapporteringen.
Wat mag je verwachten?
* Een **voltijdse functie binnen een stabiele en groeiende organisatie**.
* Een **afwisselende combinatie** van planning en administratie.
* G**rondige opleiding en ondersteuning** door ervaren collega's.
* Een **collegiale werkomgeving** waar samenwerking centraal staat.
* **Een werkweek van 40 uur met 12 ADV-dagen**.
* **Vrij te plannen verlofdagen**, met uitzondering van de collectieve sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar.
* Een functie met veel **verantwoordelijkheid** en impact op de dagelijkse werking van de organisatie.
**Klaar om je organisatorisch talent in te zetten binnen een dynamische operationele omgeving? Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij mee het verschil kan maken voor een sterk team in Gent.**
Gevraagde vaardigheden
- Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
- Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Interne verschuivingen, overplaatsing
- De activiteiten van een team coördineren
- Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
- Een team coördineren
- De integratie van nieuwe werknemers bevorderen
- Aanwervingen en opleidingen praktisch organiseren
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.