Payroll officer
Asap.be · Wortegem · 2026-07-28
Over deze functie
Payroll Officer
Wat ga je doen?
Zorg jij graag voor een correcte loonadministratie en haal je voldoening uit een vlotte HR-werking? Dan is deze functie als Payroll Officer misschien wel jouw volgende stap.
Onze klant is al sinds 1978 een gevestigde waarde in de vleessector. Ze combineren traditioneel vakmanschap met kwaliteit, klantgerichtheid en een warme werksfeer waarin medewerkers centraal staan.
Als Payroll Officer ondersteun je de loonadministratie van een 80-tal medewerkers binnen paritair comité 201. Je werkt nauw samen met de Payroll Verantwoordelijke, krijgt de nodige begeleiding en bouwt stap voor stap je expertise in payroll en sociale wetgeving verder uit.
\- Je bereidt de maandelijkse loonverwerking correct en tijdig voor.
\- Je verwerkt en controleert afwezigheden, tijdsregistraties en ziektemeldingen.
\- Je onderhoudt het contact met uitzendkantoren en volgt de administratieve afspraken op.
\- Je controleert facturen van uitzendpartners en zorgt voor een correcte verwerking.
\- Je bent het aanspreekpunt voor collega's met vragen over payroll en sociale administratie.
\- Je werkt nauw samen met de Payroll Verantwoordelijke en krijgt de kans om je verder te ontwikkelen.
\- Je volgt wijzigingen in de sociale wetgeving op en past deze correct toe in je dagelijkse werking.
Kan je niet wachten om je HR-carrière verder uit te bouwen? Solliciteer vandaag nog, we maken graag kennis met je!
Je komt terecht in een financieel gezond familiebedrijf waar kwaliteit, vakmanschap en respect voor medewerkers centraal staan.
Je krijgt een grondige begeleiding van een ervaren Payroll Verantwoordelijke zodat je jezelf verder kan ontwikkelen.
Je werkt in een open en toegankelijke bedrijfscultuur waar initiatief en ondernemerschap worden gewaardeerd.
Je krijgt de kans om actief mee te groeien met een ambitieus bedrijf.
Je komt terecht in een jong, enthousiast en betrokken team met een directe communicatiestijl.
Een competitief loon, aangevuld met extralegale voordelen volgens bedrijfsbeleid.
Gevraagde vaardigheden
- Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...) Loonstrookjes controleren
- Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten De wettelijke aangifte indienen
- Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering
- Loonadministratie controleren
- Loonadministratie uitvoeren
- Dossiers van werknemers beheren
- Klantenrelaties opvolgen
- Een arbeidsovereenkomst opstellen
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.