Muziektherapeut Internaliserende stoornissen

Over deze functie

***ZAS, De drijvende kracht voor gezondheidszorg in beweging. Drijf je mee?***

Als muziektherapeut binnen de kinder- en jeugdpsychiatrie maak je met muziek als therapeutisch medium het verschil voor jongeren met internaliserende problematieken tussen 12 en 18 jaar. Je biedt individuele en groepsgerichte muziektherapie op een residentiële afdeling en een afdeling voor dagopname. Je ondersteunt de ontwikkeling van de jongere binnen een warm, gespecialiseerd en interdisciplinair zorgteam.

**WAT?**

* Vervangingscontract (in kader van zwangerschap van één onze medewerkers)
* ZAS UKJA (2020, Antwerpen)
* 30,4 uur/week (80%) – te verdelen over twee afdelingen voor jongeren met internaliserende problematieken.

**OVER DE JOB**

* **Muziektherapie op maat** – Je begeleidt jongeren binnen een individueel diagnostisch en therapeutisch traject.
* **Groepsdynamisch werken** – Je begeleidt groepsmuziektherapie waarbij je inspeelt op de aanwezige en veranderende noden van de groep.
* **Muziek als kracht** – Je zet muziektherapie in om rond individuele en groepsgerichte behandeldoelen te werken zoals ik-versterking, emotieregulatie en traumaverwerking.
* **Nazorg** \- Je neemt contact op met externe therapeuten of organisaties en verwijst door waar nodig bij ontslag.
* **Samen sterk** – Je werkt nauw samen met een interdisciplinair team binnen de kinder- en jeugdpsychiatrie en draagt bij aan kwaliteitsvolle zorg.
* **Observeren en rapporteren** – Je registreert observaties en therapeutische interventies zorgvuldig en stemt af met het behandelteam.
* **Blijven groeien** – Je neemt deel aan overleg, opleidingen en vormingen en bouwt je expertise verder uit.
* **Evidence-based werken** – Je volgt de nieuwste wetenschappelijke inzichten en werkt actief mee aan onderzoek en kwaliteitsverbetering.
* **Therapeutisch materiaal** – Je draagt zorg voor het therapeutisch materiaal en onderneemt zo nodig stappen om de kwaliteit en duurzaamheid van het materiaal te garanderen.

**ONS AANBOD**

**Bij ZAS gaan we samen voor ieders werkplezier in een open, respectvol en divers werkklimaat. Of je nu een verpleegkundige of keukenmedewerker bent, zorger of ontzorger: we hebben iedereen even hard nodig.**

**Maar dat is natuurlijk niet alles! We bieden je:**

* Een loon volgens IFIC 14 (zie hier (https://www.if-ic.org/nl/ific-barema-s) voor meer info).
* Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten.
* Maaltijdcheques van €8 per gewerkte 7,6u.
* Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
* 30 dagen vakantie als je voltijds werkt, misschien wel meer!
* Kom je met de fiets naar het werk? Dan belonen we dat met €0,37 per kilometer en de mogelijkheid om een fiets te leasen via ons fietsleasingprogramma.
* Vakantiegeld en eindejaarspremie.
* Tal van mogelijkheden om te groeien, te leren en te specialiseren.
* Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.

Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website (https://www.zas.be/jobs/waarom-kiezen-voor-zas).

**VRAGEN?**

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Marieke Boiy via [email protected] (mailto:[email protected]).

Meer weten over de functie? Contacteer Tine Maes, Zorgmanager Kinder-& Jeugdpsychiatrie, op 03 280 49 04.

Klik hier (https://www.zas.be/jobs/selectieprocedure) voor meer informatie over de selectieprocedure.

**ZORGER OF ONTZORGER?**

*Een verpleegkundige of een technieker? Een arts of een administratief medewerker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een verpleegkundige kan pas goed zorgen, als een ICT-er zorgt voor een vlekkeloze digitale infrastructuur.*