MONTEUR HVAC

Over deze functie

**MONTEUR HVAC | RÉGION FLANDRE**

De la variété. De l’autonomie. Une technique dont vous pouvez être fier.

Vous aimez travailler autant avec vos mains qu’avec votre esprit ?

Et vous recherchez avant tout un travail cohérent — tant sur le plan technique que pratique ?

Pour un acteur solide spécialisé dans la **maintenance technique,** les **installations HVAC** et les **installations de bâtiments,** nous recherchons un **monteur HVAC** appréciant la variété, l’autonomie et le travail de qualité.

Pas de travail répétitif. Pas de routine interminable.

Mais des projets variés, différents clients et des installations sur lesquelles vous faites réellement la différence.

**Vos responsabilités**

Vous ne travaillez pas “simplement sur chantier”.

Vous veillez à ce que les installations HVAC fonctionnent comme elles le doivent.

• Vous réalisez **le montage d’installations HVAC** chez les clients (bureaux, datacenters, retail, etc.)

• Vous intervenez en cas de **problèmes techniques** et participez activement à la recherche de solutions

• Vous lisez **les plans hydrauliques et électriques** et les transformez en installations pleinement opérationnelles

• Vous commandez vous-même le matériel nécessaire lorsque cela s’impose — nous vous faisons confiance

• Vous êtes en contact direct avec les clients et expliquez les choses de manière claire et professionnelle

• Vous assurez le reporting de vos interventions afin de garantir un bon suivi des projets

• Si vous avez de l’expérience, vous aurez l’opportunité de la partager avec vos collègues

• Si vous avez moins d’expérience, vous bénéficierez d’un accompagnement et d’une formation de qualité

**Pourquoi cette fonction est-elle différente ?**

• Des projets variés → aucune monotonie

• Une grande autonomie → pas de contrôle permanent

• Une équipe solide → des collègues qui s’entraident

• Un environnement stable → des projets à long terme

**Que recevrez-vous en retour ?**

• Un salaire en fonction de votre expérience

• 32 jours de congé (20 jours légaux + 12 jours ADV)

• Les heures supplémentaires payées ou récupérables

• Une indemnité de déplacement

• Un smartphone avec abonnement

• Un ordinateur portable

• Une assurance hospitalisation et une assurance groupe

• Des écochèques

• Une prime CCT 90

• Des réductions auprès de partenaires

Les bons techniciens ont le choix. Vous aussi.

Envoyez votre CV à [email protected] ou postulez via notre site web :

www.yes-talents.be

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