medewerkers parkeersignalisatie

Over deze functie

*Wil jij mee zorgen voor veilige en duidelijke parkeersignalisatie in Gent? Als medewerker parkeersignalisatie trek je elke dag de baan op om parkeerborden correct en op tijd te plaatsen en weer op te halen. Je werkt zowel buiten op het terrein als binnen in de werkplaats.*

Je gaat door weer en wind **op pad** in Gent:

* Aan de hand van werkbonnen **(ver)plaats** je tijdelijke parkeerborden of haal je deze op.
* Je brengt de parkeerborden met een **bestelwagen** naar de juiste locatie. Je laadt en lost de borden en voetstukken veilig.
* Je plaatst de borden **correct** volgens de vergunningen en instructies. Zo breng je bijvoorbeeld de correcte data aan op de onderborden.
* Je **registreert de borden en gegevens** via een tablet of smartphone. Je geeft onder meer nummerplaten door, checkt borden in, maakt foto’s, registreert locaties en meldt beschadigde borden.
* Je hebt regelmatig contact met burgers en andere betrokkenen. Je bent **vriendelijk en aanspreekbaar** en meldt problemen of vragen die je niet zelf kunt oplossen aan je leidinggevende.

Daarnaast zorg je voor een veilige en ordelijke werkplaats:

* Op basis van werkorder zet je **materiaal klaar**. Je zorgt dat borden, voetstukken en ander materiaal steeds beschikbaar zijn.
* Je **laadt en lost** borden en voetstukken op een veilige en ergonomische manier.
* Je **onderhoudt en reinigt** borden en voetstukken en houdt ook de voertuigen netjes.

* Een voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op D-niveau.
* Een aantrekkelijk salaris: bruto maandelijks startloon vanaf € 2.399 bruto. Dit ligt hoger met relevante anciënniteit € 2.706 bij 10 jaar ervaring, € 3.022 bij 20 jaar ervaring);
* waarbij relevante anciënniteit kan worden meegenomen;
* Een afwisselende job, met veel persoonlijk contact en heel wat verantwoordelijkheden;
* De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
* Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
* Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
* Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding;
* Een gratis hospitalisatieverzekering;
* Eindejaarspremie;
* Een aantrekkelijke verlofregeling: 35 verlofdagen;
* De mogelijkheid tot glijdende werkuren;
* 100den voordelen en kortingen via onze sociale dienst;
* De plaats van tewerkstelling is Borluutstraat in Sint-Denijs-Westrem .

**We vullen deze vacatures in en leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is.** Deze gebruiken we dan ook voor toekomstige vacatures. Dit kunnen deeltijdse of voltijdse vacatures zijn, van bepaalde of onbepaalde duur.