Manager payroll
Vitaz · Sint-Niklaas · 2026-09-25
Over deze functie
Geef jij graag richting aan mensen én aan payroll? Grijp dan deze kans om je expertise in te zetten als manager payroll. Coach een sterk team, zet je schouders onder de payrollwerking en werk mee aan oplossingen die onze organisatie vooruithelpen. Jouw ideeën en leiderschap maken mee het verschil.
Een greep uit je takenpakket:
\- Je realiseert samen met je HR-team van 13 dossierbeheerders payroll een correcte payroll- en contractadministratie voor onze 3000 medewerkers. Je beheert ook zelf de payroll van een aantal diensten.
\- Je coacht en ondersteunt je medewerkers en bent hun inhoudelijke aanspreekpunt voor complexe payroll- en sociaaljuridische vraagstukken.
\- Je stimuleert een positieve groepsdynamiek en bouwt samen met je team aan een klantgerichte dienstverlening.
\- Je houdt de sociale wetgeving nauwlettend in de gaten, vertaalt wijzigingen naar onze organisatie en zorgt voor een vlotte implementatie in overleg met je team en het diensthoofd personeel en organisatie.
\- Je neemt het voortouw in de optimalisatie van processen en verkent actief mogelijkheden voor digitalisering en efficiëntiewinst.
\- Je beheert de groepsverzekering, fietslease en enkele specifieke HR-dossiers.
\- Je werkt nauw samen met interne klanten en het sociaal secretariaat.
\- Je rapporteert rechtstreeks aan het diensthoofd Personeel & Organisatie.
Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.
\- Een vast contract met een jobtime van 100%.
\- Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
\- Opleidingskansen om je talenten aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
\- Een evenwichtig loonpakket met tal van extra’s: maaltijdcheques, gratis hospitalisatieverzekering, bijkomende vakantiedagen, fietsvergoeding, fietslease, gratis treinabonnement, eindejaarspremie, …
\- Als medewerker van Vitaz geniet je van diverse kortingen en unieke voordelen bij handelszaken.
\- Thuiswerk is mogelijk onder bepaalde voorwaarden.
\- Groepsverzekering
De verloning is volgens looncategorie 16 (IF.IC barema) van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.
Statutaire medewerkers van AZ Waasland en AZ Lokeren AV komen eveneens in aanmerking, met behoud van zowel hun statuut als de statutaire loonschaal.
Gevraagde vaardigheden
- Een arbeidsovereenkomst opstellen
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
- Klantenrelaties opvolgen
- Loonadministratie uitvoeren
- Dossiers van werknemers beheren
- Loonadministratie controleren
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.