Leiter/-in Gartencenter (m/w/d) OBI Warburg

Über diese Stelle

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!

Als Leiter/in im Gartencenter empfängst du deine Kund:innen in einer grünen Oase und sorgst auch hinter den Kulissen für eine optimale Steuerung deines Bereichs. Du bist Coach und Mentor:in und verstehst es, dein Team individuell zu fördern.

Unsere Vorteile für dich:

• Faire Bezahlung - Vergütung jeder geleisteten Arbeitsstunde

• Für dein Zuhause - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI

• Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy

• Alles machbar - Du bist sofort Teil der OBI Gemeinschaft, denn wir gehen partnerschaftlich miteinander um

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten

• Angenehmen Arbeitsatmosphäre und eine starke Kollegialität

• Langfristige Mitarbeiterbindung

• Modernes Arbeitsumfeld

• Urlaubsgeld und 30 Urlaubstage für die Zeit mit der Familie

• Bikeleasing

• Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung

• Eigenverantwortliche Leitung des Gartencenters sowie Bericht an die Marktleitung

• Gestaltung der bedarfsorientierten Personalplanung, um auch bei hohem Kundenaufkommen einen guten Service zu gewährleisten

• Positives Auftreten, Motivation und Weiterentwicklung des Teams

• Bereichsrelevante Kennzahlen behältst du im Blick und setzt entsprechende Maßnahmen um

• Du bist Ansprechpartner:in für Kund:innen und das eigene Team

• Sicherstellung der Saisonalität im Sortiment sowie der Qualität und Frische der Pflanzen

• Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Groß- oder Einzelhandel, vorzugsweise in der Leitung eines Gartencenters oder einer Gärtnerei

• Fachkenntnisse im Bereich Garten- und Gartenhartware

• Ausgeprägte Kundenorientierung, verkäuferisches Talent und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

• Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen