Leefgroepbegeleider 19/38ste (50%)

Over deze functie

\- Je staat in voor de dagdagelijkse zorg voor de verblijvende kinderen (0 - 12 jaar). Dit in de ruime zin van het woord. Hierbij komen zowel zorgende als verzorgende taken aan bod naast het werken aan doelstellingen en inzetten op ontwikkeling en welbevinden.
\- Je bent sterk in het 'managen' van een groep en slaagt er ondertussen ook in om tegemoet te komen aan individuele noden en behoeften van kinderen.
\- Bij dit 'zorgen voor' zijn vele mensen betrokken. Deze moeten allemaal geïnformeerd zijn en aan hetzelfde zeel trekken. Je bent dan ook communicatief sterk (zowel schriftelijk als mondeling), je zorgt voor de nodige overdracht, je maakt vlot mee afspraken en je houdt je aan gemaakte afspraken.
\- Dit vertaalt zich ook in een actieve en constructieve houding op teamvergaderingen, maar ook tijdens formele en informele momenten met collega's en leidinggevenden.
\- Ouders zijn belangrijk. Je betrekt hen dan ook waar mogelijk. Je ondersteunt, maar begrenst ook waar nodig.
\- Je kan niet zorgen voor kinderen, zonder daarbij ook huishoudelijke taken op te nemen. Je draagt dan ook je steentje bij tot het in orde houden van de groep en zorgt daarbij voor een goede balans tussen huishoudelijke taken en bezig zijn met kinderen.

In ruil voor jouw ongelooflijke inzet én samenwerkingsgedrag in lijn met onze waarden (verbinding, samenwerken en groei) bieden wij jou:

\- Een contract van bepaalde duur voor 19/38ste zo gauw je beschikbaar bent.
Dit naar aanleiding van tijdens het jaar niet ingevulde ziekte - uren. We vullen deze graag in om de collega's terug wat ademruimte te geven.
\- In een organisatie die werkbaar werk en een positieve samenwerkingscultuur hoog in het vaandel draagt.
\- Ondersteuning voor je takenpakket in de vorm van regelmatig overleg met de teamverantwoordelijke verblijf, de coördinator verblijf én de therapeute verbonden aan de werking.
\- In een kindvriendelijke, groene, onvoorspelbare omgeving waar geen dag hetzelfde is.
\- Waar je beloond wordt voor ouder worden met extra verlofdagen.
\- En verloond wordt volgens barema b1c (afhankelijk van diploma) binnen paritair comité 319.01 (€ 1600.76 bruto voor een tewerkstelling aan 50% met 0 jaar anciënniteit vs € 2033.- bruto met 10 jaar anciënniteit). Daar bovenop krijg je shiftenpremies (vroeg - dag - laat, uren tussen 7u en 21u, tweewekelijks een weekend werken, geen nachten).