Lasser

Over deze functie

Deze werkgever in Dilsen-Stokkem is gespecialiseerd in stalen tanks en bijhorende oplossingen.

* De onderneming levert een breed gamma aan standaardproducten.
* Daarnaast ontwikkelen zij maatwerken, afgestemd op de vraag van de klant.
* Jarenlange expertise, vakmanschap en een duidelijke focus op kwaliteit vormen de basis van de werking.
* Het bedrijf realiseert zowel klassieke projecten als technisch uitdagend maatwerk.

Jobomschrijving

3 redenen om voor deze job te kiezen

* Innovatief en groeiend bedrijf
* Zeer goede verloning en legale voordelen
* Vakmanschap en expertise

Zo ziet je job er uit

Als lasser in Dilsen-Stokkem werk je dagelijks aan kleine en grote staalconstructies op basis van technische tekeningen.

* Je last kleine en grote staalconstructies, zowel onderhands als bovenhands.
* Je voert vooral halfautomaatlassen uit en doet waar nodig ook puntlassen en aflassen.
* Je assembleert en stelt verschillende onderdelen samen tot een volledige constructie.
* Je snijdt materiaal en bereidt onderdelen voor met een plasmasnijder en snijbrander.

Je loon en extralegale voordelen

In de job van lasser in Dilsen mag je rekenen op de volgende zaken:

* Een mooi startloon tussen 19 en 21 euro bruto per uur.
* 10% ploegenpremie bovenop je bruto uurloon wanneer je in 2 ploegen werkt.
* Je krijgt maaltijdcheques van 5 euro voor elke gewerkte dag.
* Je hebt recht op Eco-cheques van 250 euro per jaar.
* Je krijgt een fietsvergoeding als je met de fiets komt, en met de auto krijg je een vergoeding voor woon-werkverkeer.

Zo zit het met je vakantie

De klant is gesloten tijdens de collectieve sluiting: 3 weken in juli en 1,5 week tussen kerst en nieuwjaar.

Je hebt 32 verlofdagen per jaar:

* 20 wettelijke vakantiedagen per jaar.
* 12 extra ADV-dagen per jaar (op te bouwen).

Andere leuke voordelen

* Interne en externe opleidingen op maat, waaronder het hernieuwen van je lascertificaten.
* Elke vrijdag broodjes van de klant.
* Gratis koffie, thee en water op de werkvloer.
* Twee keer per jaar een teamuitje.
* Werken in een filevrije omgeving.
* Stabiele werkomgeving met focus op een goede werksfeer.
* Onthaal vanaf dag één door collega’s die teamwork en vakmanschap belangrijk vinden.