Jurist

Over deze functie

De Universiteit Gent is een wereld op zich. 15.000 medewerkers zijn er dagelijks aan de slag in onderwijs, onderzoek en ondersteunende diensten.

Voor hen is de Universiteit Gent een logische keuze: het is een van de grootste, meest boeiende en toekomstgerichte werkgevers van de regio.

Voor het Functiedomein Bestuur, Juridische Zaken en Compliance zijn wij op zoek naar een tijdelijke voltijdse jurist voor één jaar binnen de Servicecluster Juridische Zaken.

Je wordt ingezet in een breed gamma van juridische dossiers en zal meewerken binnen team Algemene Juridische Zaken. Je draagt bij aan de continuïteit van de juridische dienstverlening.

Je staat in voor:

**1. Algemeen juridisch advies**

* het verlenen van juridisch advies aan de universiteitsdiensten, faculteiten en andere interne actoren bij de uitvoering van hun taken, binnen diverse rechtsdomeinen relevant voor een universiteitscontext

**2. Overeenkomsten en contracten**

* het opstellen, analyseren en reviseren van overeenkomsten waarbij de Universiteit Gent partij is; * het actualiseren van modelovereenkomsten en sjablonen; * het juridisch beoordelen van contractuele clausules en het identificeren van contractuele risico's.

Voorbeelden van dergelijke overeenkomsten zijn onder meer:

* stageovereenkomsten * bruikleenovereenkomsten * koop/huur overeenkomsten * dienstverleningsovereenkomsten * (internationale) samenwerkingsovereenkomsten * sponsoringovereenkomsten * overeenkomsten met betrekking tot congressen of evenementen * geheimhoudingsovereenkomsten (NDA's) * verwerkersovereenkomsten (DPA's) * sprekersovereenkomsten * licenties, overdracht van auteursrechten

**3. Het ondersteunen van geschillen en precontentieuze dossiers, waaronder**

* het opstellen en beantwoorden van ingebrekestellingen * de opvolging van gerechtelijke procedures * overleg met externe advocaten * het nalezen van conclusies en het voorbereiden of nakijken van dadingen

Werken bij UGent betekent

* een boeiende job bij een stabiele en maatschappelijk relevante werkgever * een aantrekkelijk en transparant salaris * een maandelijkse nettovergoeding * ecocheques * vakantiegeld en eindejaarstoelage * een aanvullend pensioenplan (voor contractuele medewerkers) of overheidspensioen (voor statutaire medewerkers) * een hospitalisatieverzekering (met de mogelijkheid om ook gezinsleden aan te sluiten) * 36 dagen vakantieverlof (bij fulltime tewerkstelling van 38u/week) aangevuld met jaarlijks vastgelegde brugdagen * terugbetaling van je abonnement openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding voor woon-werkverkeer * een ruim vormings- en opleidingsaanbod * ...

Voor het volledige aanbod verwijzen we graag door naar het vacaturebericht op de jobsite van de UGent: www.ugent.be/jobs