Junior Projectleider Digitale transformatie (Digitaal Vlaanderen) via Vlaanderen connect

Over deze functie

Ben jij een ambitieuze en leergierige starter of professional die goesting heeft om de kneepjes van het vak te leren en uitdagende projecten van A tot Z te begeleiden? Wil jij in samenwerking met multidisciplinaire teams bouwen aan innovatieve oplossingen voor de burger? Dan zijn wij bij Digitaal Vlaanderen op zoek naar jou!

Als Junior Projectleider leer je hoe je de brug vormt tussen de business en het projectteam. Je hanteert een pragmatische aanpak en leert hoe je (burger)behoeften vertaalt naar digitale oplossingen. Onder begeleiding van ervaren collega’s navigeer je door de organisatorische werking van de Vlaamse overheid.

Je rapporteert over de voortgang van jouw project met aandacht voor de projectdriehoek: tijd, geld en kwaliteit. Dit doe je samen met een team van analisten, architecten en ontwikkelaars.

Als junior projectleider bij Digitaal Vlaanderen krijg je de kans om te groeien in het leiden van digitale transformatieprojecten.

* Projectbegeleiding: Je ondersteunt bij het leiden van projecten van A tot Z en leert hoe je een concreet en haalbaar projectplan opstelt.
* Stakeholderbeheer: Je helpt bij het analyseren van noden en verwachtingen van diverse stakeholders.
* Monitoring: Je leert werken met ken- en stuurgetallen (zoals OKR's en KPI's) om projectresultaten objectief te meten.
* Teamcoördinatie: Je ondersteunt bij de operationele aansturing van het projectteam en zorgt dat iedereen goed geïnformeerd blijft.
* Risicobeheer: Je leert knelpunten tijdig te signaleren en proactief bij te sturen om doelstellingen te behalen.
* Kennisdeling: Je zorgt voor een kwaliteitsvolle documentatie en overdracht van het project naar de organisatie

Vlaanderen connect biedt een contract van 38 uur voor onbepaalde duur en een competitief salarispakket met:

* Een aantrekkelijke bruto verloning (salaris tussen 3400 EUR en 4590 EUR, afhankelijk van ervaring, competenties en potentieel)
* Een bonussysteem op basis van vast te leggen doelstellingen
* 28 dagen verlof en extra wettelijke feestdagen (11/07, 02/11 en 15/11).
* Een mobiliteitsbudget van 750 EUR/maand
* Maaltijdcheques van 8 euro/dag (eigen bijdrage 1,09 euro/dag)
* Een forfaitaire onkostenvergoeding van 165 EUR/maand
* Een hospitalisatieverzekering (je kan gezinsleden aansluiten)
* Een groepsverzekering (4% werkgeversbijdrage en 1% werknemersbijdrage)
* Een arbeidsongevallenverzekering
* Een opleidingsbudget
* Flexibele werkuren
* Mogelijkheden tot thuiswerk
* Tegemoetkoming in de kosten van schoolvakantieopvang

**Redenen om voor Vlaanderen Connect te kiezen!**

Werk bij Vlaanderen Connect en maak elke dag tastbaar verschil voor 6,5 miljoen mensen, van je straat tot de toekomst van heel Vlaanderen. Duik in uitdagende projecten waar kwaliteit, resultaat en de nieuwste technologieën centraal staan. Groei tussen digitale experten, deel je talent en krijg de ruimte om je ambities waar te maken. Voel je écht gewaardeerd, voor wie je bent en wat je bijdraagt, als professional en als mens.

**In 6 stappen naar een job bij Vlaanderen Connect**

1. Solliciteer
2. CV-screening
3. Testen
4. Interview
5. Voorstel
6. Welkom!

**Vragen over deze vacature?**

Contactpersoon

Gitte Collier

[email protected]