JobBobsVacatures zoeken, wereldwijd en actueelLive

Junior Digital Inhouse Marketing te Geel - Kempen

Krachtig Online · Geel · 2026-09-21

voltijds · Vaste job · onbepaalde duurErvaring: niet van belang
Solliciteer bij de werkgever

Over deze functie

**Profiel:**

* De ideale opleidingsachtergrond is een specialisatie in **social media / marketing / communicatie.**
* **Concrete werkervaring van 0 tot 3 jaar** is een grote meerwaarde, doch niet vereist.
* Rijbewijs & eigen auto zijn noodzakelijk om tot bij de klanten te rijden.
* Je hebt duidelijk zin om een **carrière in de online marketing** uit te bouwen.
* **Zelfstandig** en georganiseerd werken is voor jou een tweede natuur. Ook in drukke periodes weet je het overzicht te behouden.
* Je **leert graag bij en** je bent bereid om te studeren om zo een expert te worden.
* **Foto’s of video’s** kunnen nemen/editen, is een grote meerwaarde.
* Je wil graag **meegroeien** met ons bedrijf.
* **Startdatum:** **19 OKTOBER 2026**

**Wat wordt jou geboden?**

* Je komt terecht in een **enthousiast & jong team van ca. 30 personen** met korte rapportagelijnen.
* Een intense **OPLEIDING VAN 4 MAANDEN, waarbij je met ervaren marketeers on-the-job meegaat op hun klanten en in sneltempo bijleert.**
* grote **zelfstandigheid** .
* Je werkt samen met een **team van marketeers & webdesigners** waar jij verantwoordelijk neemt over jouw taken.
* Tevens kan je zelf mee grafisch vorm geven, teksten schrijven en ads maken.
* **Flexibele uren.** Je bent vrij om zelf je uren te bepalen.
* Enorm **veel groeikansen** in een sterk groeiend bedrijf.
* **Uitgebreid trainingstraject van 4 maanden** met o.a. content, grafisch, advertising, copywriting & SEO om volwaardig marketeer te worden.
* Zeer **aantrekkelijk verloningspakket** (bovengemiddeld nettoloon + interessante extra-legale voordelen zoals GSM, GSM-abonnement,
laptop, 2de scherm, maaltijdcheques, eco-cheques & 13de maand!
– 32 VERLOFDAGEN

**Wat wordt er van jou verwacht?**

* **Inhouse marketing** operations uitvoeren op locatie bij de klant.
* **Externe online marketing** uitvoeren bij ons op kantoor
* Via het volgen van **interne en externe trainingen** over de nieuwste ontwikkelingen groei je graag mee met de nieuwste marketing technieken
* **Video’s:** Passie voor het maken en editen van video’s.
* Het opzetten van **sales funnels** via o.a. Mailblue & Enormail
* **Continu bijleren en groeien** vind jij enorm belangrijk.

**Waar ga je werken?**

Krachtig Online bestaat al 8 jaar en is uitgegroeid tot een **betrouwbare speler in de online marketing** wereld met een goede reputatie in de **Kempen** en omstreken.

Dit bewijzen we dag na dag door het leveren van kwalitatief hoogstaande realisaties en steeds focus op het maken van winst voor onze klanten.

Inclusief een goede service en korte uitvoertermijnen. Persoonlijk contact met onze klanten vinden we tevens enorm belangrijk.

Onze reviews getuigen voor ons.

**Wat wordt jou geboden?**

* Je komt terecht in een **enthousiast & jong team van ca. 30 personen** met korte rapportagelijnen.
* Een intense **OPLEIDING VAN 4 MAANDEN, waarbij je met ervaren marketeers on-the-job meegaat op hun klanten en in sneltempo bijleert.**
* grote **zelfstandigheid** .
* Je werkt samen met een **team van marketeers & webdesigners** waar jij verantwoordelijk neemt over jouw taken.
* Tevens kan je zelf mee grafisch vorm geven, teksten schrijven en ads maken.
* **Flexibele uren.** Je bent vrij om zelf je uren te bepalen.
* Enorm **veel groeikansen** in een sterk groeiend bedrijf.
* **Uitgebreid trainingstraject van 4 maanden** met o.a. content, grafisch, advertising, copywriting & SEO om volwaardig marketeer te worden.
* Zeer **aantrekkelijk verloningspakket** (bovengemiddeld nettoloon + interessante extra-legale voordelen zoals GSM, GSM-abonnement,
laptop, 2de scherm, maaltijdcheques, eco-cheques & 13de maand!
– 32 VERLOFDAGEN
* (bedrijfswagen en laadkaart na 2 jaar in dienst)

Gevraagde vaardigheden

Solliciteer bij de werkgever

Uw volgende baan staat er al tussen.

Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.