JobBobsVacatures zoeken, wereldwijd en actueelLive

Junior Account Manager

Boarding Talent · Antwerpen · 2026-07-15

voltijds · Vaste job · onbepaalde duurMinstens 2 jaar ervaring
Solliciteer bij de werkgever

Over deze functie

**Jouw verantwoordelijkheden:**

* Fungeren als primaire contactpersoon voor toegewezen klanten.
* Opbouwen en onderhouden van duurzame klantrelaties.
* Beantwoorden van operationele vragen en proactief informeren van klanten over de status van hun zendingen.
* Signaleren van commerciële opportuniteiten bij bestaande klanten.
* Opstarten van expeditiedossiers op basis van klantinstructies.
* Dossierverantwoordelijkheid
* Eindverantwoordelijkheid dragen voor een correcte en tijdige verwerking van alle transportdossiers.
* Toezien op de volledigheid en kwaliteit van de documentatie.
* Samenwerken met de Documentatie Assistent voor de verwerking van onder andere:

* Shipping Instructions (SI)
* Draft Bills of Lading (BL)
* Definitieve Bills of Lading
* Certificaten en overige transportdocumentatie
* Opvolgen van openstaande acties en zorgen voor een correcte afsluiting van dossiers.
* Optreden als eerste escalatiepunt voor klanten en interne stakeholders.
* Proactief communiceren bij vertragingen, incidenten of uitzonderingen.
* Coördineren van oplossingen om de impact op de klant tot een minimum te beperken.
* Organiseren en opvolgen van internationale zee-, lucht- en/of wegtransporten.
* Coördineren van alle betrokken partijen, waaronder klanten, rederijen, transporteurs, terminals, douaneagenten en interne afdelingen.
* Bewaken van afgesproken service levels, deadlines en klantverwachtingen.Oplossen van operationele problemen en afwijkingen.

**Wat je kan verwachten:**

* Bedrijfsomgeving & team: Je komt terecht in een professioneel, dynamisch en hecht team van logistieke professionals waar een open sfeer en collegialiteit centraal staan.
* Salaris & voordelen: Een aantrekkelijk, marktconform brutosalaris (afgestemd op jouw ervaring) aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een groeps- en hospitalisatieverzekering.
* Flexibiliteit & thuiswerk: Na een grondige inwerkperiode is er de mogelijkheid tot structureel thuiswerk (bijvoorbeeld 1 à 2 dagen per week) en wordt er gewerkt met glijdende werkuren.
* Bereikbaarheid: Het kantoor is vlot bereikbaar met de wagen (ruime parkeergelegenheid), met de fiets (inclusief fietslease-opties) en ligt op wandelafstand van het openbaar vervoer.
* Unieke bedrijfs-USP's: Een organisatie die successen viert met legendarische teambuildings, gezellige vrijdagmiddagborrels, jaarlijkse kick-off events en een actieve sport- en gezondheidscommunity.

Gevraagde vaardigheden

Vergelijkbare vacatures

Solliciteer bij de werkgever

Uw volgende baan staat er al tussen.

Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.