Ingénieur automatisme H/F

À propos du poste

Harry Hope recrute pour son client, une belle PME française à taille humaine spécialisée dans la conception et l'installation de machines industrielles.
Dans le cadre d'un fort accroissement d'activité du à la signature de nombreuses affaires, nous recherchons un(e) Ingénieur automatisme H/F, en cdi, afin de venir renforcer l'équipe basée à Géménos.

Votre Rôle :

En tant qu'Ingénieur automatisme H/F vous serez le référent en automatisme et en électricité dans le cadre de la conception et de la mise en service de machines industrielles sur-mesure et de série.

Vos missions seront de :

- imaginer et proposer des solutions techniques en automatisme pour réaliser ou modifier un équipement décrit par une spécification fonctionnelle ;
- réaliser, modifier et optimiser les programmes IHM, de supervision et les programmes automates ;
- participer au montage des prototypes, assister les monteurs et metteurs au point, et gérer les éventuelles difficultés ;
- rédiger et faire rédiger les supports de formation ainsi que les notices d'utilisation et de maintenance ;
- assurer le reporting de votre activité et participer à la standardisation des procédures internes.

Ce qu'on vous propose :

- Un poste dans une belle PME en plein développement ;
- La possibilité de voir vos machines prendre vie avec un BE juste au-dessus de l'atelier ;
- Un rôle de référent avec autonomie, responsabilités et confiance.

Le profil recherché :

Vous avez une formation d'ingénieur (bac+5) avec une spécialisation en automatisme et une première expérience (alternance comprise) dans la conception de programmes d'automatismes industriels.

Vous êtes à l'aise avec la conception de Graphcet et la programmation d'IHM, principalement sur Schneider, et vous avez la capaciter à tester les programmes.

Vous maitrisez les règles et standards de conception en électricité industrielle, y compris les règles liées à la sécurité des machines.

Vous avez des capacités rédactionnelles et un bon relationnel.

Le processus de recrutement :

1ere phase : un premier échange avec Charles, notre expert Industrie ;
2ème phase : un entretien sur site avec le directeur technique ;
3ème phase : proposition d'embauche et intégration selon votre disponibilité.

Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et nous pourrons en discuter de vive voix !