HR Manager

Over deze functie

Regio Brugge | Internationaal KMO bedrijf | Soft HR | Internationale TA | 1113827

Onze klant is actief in de industrie, met een focus op professionele oplossingen voor bedrijven in uiteenlopende sectoren.

**Jouw nieuwe functie**
Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het uitwerken en realiseren van het strategische HR-beleid in functie van de verdere groei van de organisatie. Je vertaalt bedrijfsdoelstellingen naar een toekomstgerichte HR-strategie en ontwikkelt een eerlijk, competitief en transparant verlonings- en voordelenbeleid. Daarnaast bouw je een sterke instroom van talent uit, ook op internationaal vlak en creëer je ontwikkelings- en opleidingsprogramma's die medewerkers ondersteunen in hun professionele groei. Je werkt een duurzame retentiestrategie uit om talent te behouden en betrokkenheid te versterken. Via HR-dashboards en rapporteringen bied je het management inzicht in personeel gerelateerde trends en KPI's. Als strategische gesprekspartner adviseer je het management over organisatieontwikkeling en personeelsplanning. Tot slot stuur, coach en ondersteun je de HR Business Partner die instaat voor de operationele HR-processen en personeelsbegeleiding.

**Wat krijg je hiervoor terug?**

* Loon naargelang ervaring € 5000 - € 7000
* Maaltijdcheques
* Hospitalisatieverzekering
* Bedrijfswagen
* Glijdende werkuren
* 12 adv-dagen bovenop de 20 wettelijke verlofdagen

**Heb je interesse in deze job als HR Manager?** Solliciteer dan snel online en stuur ons je cv, of contacteer Veronique Bierman op 0477/25 99 18. Is deze job niet helemaal wat je zoekt, maar ben je wel op zoek naar een nieuwe functie? Aarzel niet om ons te contacteren voor een vertrouwelijk gesprek over je carrièremogelijkheden.