Hoofdverpleegkundige mobiele equipe, nachtcoördinatoren, nachtvolantes en jobstudenten
REVALIDATIEZIEKENHUIS INKENDAAL-KONINKLIJKE INSTELLING · Vlezenbeek · 2026-07-09
Over deze functie
**Wat ga je doen?**
Als hoofdverpleegkundige ben jij het eerste aanspreekpunt voor de mobiele equipe, nacht coördinatoren, volantes en jobstudenten.
Jij:
* Stuurt en begeleidt de medewerkers binnen jouw team.
* Plant en organiseert de ziekenhuisbrede inzet in afstemming met de zorgmanagers, directeur nursing en hoofdverpleegkundigen.
* Stelt wekelijks de personeelsverdeling op over de verschillende afdelingen.
* Volgt medewerkers nauw op: van aanwerving tot evaluatie, via gestructureerde overlegmomenten en teamwerking.
* Creëert een open en transparante communicatie binnen je teams.
* Beheert het personeelsrooster, plant verlof en zorgt voor evenwichtige werkverdeling.
* Ondersteunt hoofdverpleegkundigen bij onverwachte personeelstekorten.
* Zoekt actief naar oplossingen, zowel op korte als lange termijn (intern en extern).
* Werkt samen met externe partners zoals interim- en projectbureaus.
* Zorgt voor correcte registratie en naleving van wetgeving en procedures binnen jouw dienst.
* Je behoudt het globaal overzicht van de inzet van personeel ziekenhuisbreed, over de afdelingen heen en kan ‘out of the box’ denkend creatieve oplossingen bedenken.
* Je stemt op regelmatige basis af met HR in functie van personeelsinzet en zorgt voor een duidelijk overzicht van de inzet van externen en jobstudenten.
* Je zorgt voor een correcte aanvraag en opvolging van de contracten van de externe medewerkers en jobstudenten die extra worden ingezet.
* Je bent een expert in SAGA planning of bereid om je bij te scholen, zodat je het eerste aanspreekpunt kan zijn binnen het departement.
* Je werkt actief mee aan projecten ter verbetering van de huidige werking binnen je afdeling en het departement Zorg.
* De projecten dragen bij aan rekrutering en retentie van medewerkers en het optimaliseren van de primaire werkprocessen in de zorg.
* Je detecteert hierbij de huidige noden en formuleert beleidsmatig voorstellen aan de zorgmanagers en directeur zorg.
* Je draagt bij aan een positieve werksfeer en optimale arbeidsomstandigheden.
* Beheert het afdelingsbudget en houdt toezicht op de besteding.
Kortom: je bent een cruciale schakel in het hart van onze zorgorganisatie.
**Wat bieden wij jou?**
* Een contract van **onbepaalde duur** in een **voltijdse functie**
* Een uitgebreide **overdrachts- en inwerkperiode**.
* Een **marktconform loon** volgens barema’s (IFIC 17)
* **Volledige overname van relevante anciënniteit**.
* **Eindejaarspremie**.
* **Gratis hospitalisatieverzekering**, ook toegankelijk voor je gezin.
* **Gratis woon-werkverkeer per trein** via derdebetalersregeling (80% terugbetaling bij ander openbaar vervoer).
* **Fietsvergoeding** voor wie sportief naar het werk komt.
* **Groepsverzekering**.
* De kans om écht het verschil te maken in de zorg én in het leven van jouw collega’s.
Gevraagde vaardigheden
- De activiteiten van een team coördineren
- De personeelsadministratie en acties ter ondersteuning van het personeelsbeheer uitvoeren (aanwerving, vorming, ...)
- De activiteiten van de dienst volgens het zorgproject plannen (personeelsinzet, materieelgebruik, beddenbeheer, ...)
- De protocollen inzake verzorging, hygiëne, veiligheid, gezondheidsbewaking (verder) uitwerken Controleren of ze door het personeel worden toegepast Technische ondersteuning bieden aan het personeel
- De activiteiten van een afdeling plannen
- Het zorgbeleid bepalen
- Het budget van een organisatie beheren
- Een team coördineren
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.