Financial Controller – Reporting & Forecasting – Regio Gent

Over deze functie

Als Financial Controller versterk je het financeteam van een groeiend Belgisch premium modemerk met internationale ambities. Je draagt bij aan een correcte financiële rapportering en ondersteunt het management bij onderbouwde zakelijke beslissingen.

Je combineert sterke analytische vaardigheden met een gestructureerde werkwijze. Je vertaalt financiële gegevens naar bruikbare inzichten en draagt actief bij aan de voortdurende verbetering van de financiële processen.

Jouw verantwoordelijkheden als Financial Controller:

* Je bereidt de maandelijkse financiële afsluiting voor en voert deze uit.
* Je volgt de vastgelegde afsluitkalender nauwgezet.
* Je voert variantieanalyses uit.
* Je bewaakt de juistheid en volledigheid van de financiële transacties.
* Je controleert de correcte periodetoewijzing van kosten en opbrengsten.
* Je volgt de kostenbudgetten op.
* Je werkt hiervoor nauw samen met de verschillende budgethouders.
* Je ondersteunt het maandelijkse forecastingproces.
* Je bereidt de financiële rapportering voor de internationale groep voor.
* Je stelt de wekelijkse verkoopcijfers op en rapporteert hierover.
* Je bereidt tweewekelijkse rapporten voor het commercieel comité voor.
* Je ondersteunt het jaarlijkse auditproces.
* Je voert financiële ad-hocanalyses uit ter ondersteuning van zakelijke beslissingen.
* Je identificeert mogelijkheden om financiële processen te optimaliseren.
* Je vertaalt financiële gegevens en analyses naar duidelijke, bruikbare inzichten.
* Je maakt financiële informatie toegankelijk voor niet-financiële stakeholders.

Deze functie als Financial Controller biedt je de mogelijkheid om impact te maken binnen een groeiend Belgisch premium modemerk met internationale ambities.

Je mag rekenen op:

* Een contract van onbepaalde duur.
* Een voltijdse werkweek van 39 uur.
* Een werkregeling van maandag tot en met vrijdag.
* Een hybride werkmodel met twee thuiswerkdagen per week.
* Een moderne hoofdzetel in Destelbergen.
* Opleidings- en ontwikkelingstrajecten.
* Ondersteuning bij jouw persoonlijke en professionele groei.
* Jaarlijkse personeelsevenementen.
* Regelmatige teammomenten.
* Een dynamische organisatie waarin verandering en groei centraal staan.
* Een bedrijfscultuur met aandacht voor passie, kwaliteit en ondernemerschap.
* De mogelijkheid om mee te bouwen aan de toekomst van een internationaal groeiend modemerk.