Expert en Continuité d'Activité (F/H)
BPCE SA · 75 - Paris 13e Arrondissement · 2026-07-30
À propos du poste
Poste et missions
Le Référent Continuité d'Activité de l'équipe CA-G peut être amené à intervenir sur ces différents thèmes :
* Établissement et maintien à niveau du cadre réglementaire (politiques, plan de contrôle) ;
* Animation de la filière CA-G : participation et/ou organisation des ateliers, comités, réunions adhoc avec la filière ;
* Préparer la filière et ses acteurs à la bonne compréhension et intégration des textes dan sleur dispositif de CAGC ;
* Reporting réglementaire issu de l'analyse des résultats des contrôles ;
* Suivi des situations pouvant dégénérer en situation de crise (Veille sur menaces ou incidents avérés) ;
* Coordination de la gestion des crises transverses (recueil des impacts et besoins, animation des conf call, CR, élaboration et suivi des plans d'action, débriefing) ;
* Interventions dans le cadre de travaux de Place ou clubs professionnels sur la CA.
Ce poste est généraliste et très transverse, il couvre de multiples aspects :
* Connaissance de la Continuité d'Activité ;
* Culture relative aux Systèmes d'Information et au poste de travail ;
* La pratique de l'anglais est nécessaire ;
* Technique, du fait de l'omniprésence des SI ;
* Juridique (analyse des textes et de la règlementation et intégration de la CA dans les contrats, notamment fournisseurs) ;
* Réglementaire, pour définir les contrôles et les faire coller aux risques pressentis ;
* Résilience, que ce soit des enjeux humains, techniques, business ;
* Stratégique, pour respecter les enjeux actuels et anticiper les enjeux futurs ;
* Commercial, pour convaincre la Filière et les différents contributeurs, et pour les accompagner au mieux.
Vous êtes :
* Rigoureux, calme, sens de la clientèle et bonne gestion du stress ;
* Capacité d'anticiper, d'analyser, de restituer ;
* Bon relationnel, discours adaptatif en fonction de l'auditoire ;
* Capacité à travailler en groupe comme en mode autonome
* Disponibilité (poste susceptible d'être soumis à un régime d'astreinte et à des horaires non prévus en cas de gestion de crise).
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