JobBobsLa recherche d'emploi en temps réelEn direct

Employé Polyvalent Évolutif - Futur Responsable de Boutique (H/F)

DeVilmar · 31 - TOULOUSE · 2026-08-01

CDIentryMensuel de 1950.0 Euros à 2250.0 Euros sur 12.0 mois
Postuler sur le site de l'employeur

À propos du poste

Créée il y a deux ans, DeVilmar est une boutique toulousaine spécialisée dans la confection artisanale et la vente d'un seul et unique Cookie. Guidés par une recherche de l'excellence, nous construisons une entreprise à forte croissance.

Nous cherchons notre futur bras droit sur le terrain. Concrètement, vous commencez par maîtriser l'opérationnel (production, vente, gestion quotidienne) avec un objectif d'évolution à court terme vers la gestion totale de la boutique.

Vos Missions :

- L'Expérience Client : Incarner l'image de la marque. Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle avec un niveau de service irréprochable.
- La Précision Opérationnelle : Exécuter la production et la cuisson de notre unique produit avec rigueur. Assurer les approvisionnements
- L'Exigence Sanitaire : Maintenir un niveau de propreté irréprochable et conforme aux normes d'hygiène.
- Le Leadership : Former les nouvelles recrues (saisonniers... ) à nos protocoles, organiser le travail quotidien et remonter les indicateurs de performance.

Le Profil Recherché :

- Vous cherchez un projet sur le long terme où votre évolution dépendra de vos résultats réels sur le terrain.
- Vous acceptez que le travail manuel et répétitif constitue le quotidien de ce poste tout en ayant l'ambition de prendre rapidement des responsabilités de gestion.
- Vous avez une présentation soignée, professionnelle, et un véritable sens de l'hospitalité (empathie, aisance sociale).
- Vous possédez une grande rigueur, une fiabilité à toute épreuve et le sens du détail.

+ Les plus :

- Une expérience en pâtisserie/café/cuisine/restauration/hôtellerie ou le service client premium.
- Vous maîtrisez les codes des réseaux sociaux, le marketing digital et la communication. Vidéo / Montage.

Conditions du poste :

- Rémunération de départ : 1950 € brut / mois
Perspective d'évolution : Ce poste est un tremplin. Une réévaluation salariale ou des primes de performance seront garantie lors de la validation de votre passage au statut de Responsable de boutique.
- Contrat : CDI (35h) - À pourvoir à partir du 17 août.
- Le poste est ouvert au profil débutant ou intermédiaire, souhaitant se former et s'investir durablement.
- Planning : Du lundi au samedi. Amplitudes horaires : 13h-20h (lundi et mardi) et 10h-20h (mercredi à samedi).
- Repos : 2 jours de repos consécutifs.

Compétences demandées

Offres similaires

Postuler sur le site de l'employeur

Votre prochain poste est déjà ici.

Parcourez les offres en direct de milliers d'employeurs, gardez celles qui méritent un second regard et laissez JobBob surveiller le reste.