Data Protection Officer Noordkracht

Over deze functie

**DPO – Data Protection Officer**

**Contractueel – voltijds – onbepaalde duur – niveau A1a-A3a**

Als DPO – data protection officer – ben je samen met je collega DPO namens dienstverlenende vereniging Noordkracht (voorheen DISV Regio Noord-Limburg)) het regionaal aanspreekpunt betreffende informatieveiligheid en gegevensbescherming voor alle participerende OCMW’s en gemeentebesturen, inclusief verwante organisaties zoals de hulpverleningszone, gemeentelijke basisscholen, woonzorgcentra, de eerstelijnszone, … opdat deze voldoen aan o.a. de minimale veiligheidsnormen opgesteld door de KSZ, de algemene verordening gegevensbescherming (AVG) en NIS2. Je speelt een sleutelrol in de bescherming van persoonsgegevens en je werkt mee aan het verzekeren van een adequaat informatieveiligheidsbeleid hieromtrent.

Samen met je collega sta je in voorsensibilisering, begeleiding, advies en controle inzake het verzamelen, gebruiken en beheren van (persoons)gegevens. Dit zowel in de fysieke wereld als in de digitale, zowel de technische als menselijke aspecten. Jullie ondersteunen de partners en adviseren hen met betrekking tot informatiebeheer, data-ethiek, regulering en compliance, gegevensbescherming en informatieveiligheid.

Bekijk het takenpakket in het functieprofiel.

\- Voltijds **contract** onbepaalde duur

\- Salaris in niveau A1a-A3a, met een brutowedde die zich situeert tussen € 3.941,56 en € 6.936,06. Relevante privé-anciënniteit kan voor maximum 10 jaar meetellen. De openbare anciënniteit telt onbeperkt mee.

\- Vakantiegeld en eindejaarstoelage.

**- L**aptop en GSM

\- Maaltijdcheques van 9 euro.

\- Fietsvergoeding voor woon-werk verkeer

\- Flexibele werkuren en een goede combinatie gezin-werk. Mogelijkheid tot thuiswerk.

**- G**emeenschappelijke sociale dienst. Zo ontvang je een premie bij de geboorte van je kind, een extra premie bij je pensioen, een cadeau bij bepaalde jubileumjaren, … je kan ook andere sociale voordelen genieten zoals tussenkomsten in medische kosten, kortingen via de PlusPas en toegang tot de vakantiedienst vzw Pollen.

**- T**weede pensioenpijler

\- Opleidingsmogelijkheden