CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

À propos du poste

Randstad recrute un Conducteur de travaux (F/H) pour le compte d'un acteur majeur et reconnu dans les métiers du second œuvre (plâtrerie, isolation, peinture et ravalement) basé à Lubersac. Intégrer cette entreprise à taille humaine, c'est participer à des projets variés et ambitieux au sein d'une équipe dynamique où l'autonomie, la confiance et l'esprit d'initiative sont véritablement valorisés. Si vous avez le goût du terrain et souhaitez exprimer votre leadership, cette opportunité est faite pour vous!Véritable chef d'orchestre des chantiers, vous assurez la préparation, l'organisation et le suivi complet des opérations depuis leur lancement jusqu'à leur réception. Garant de la qualité, des délais, de la sécurité et de la rentabilité des affaires, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients, maîtres d'œuvre, fournisseurs et équipes de terrain.

Vos tâches principales s'articulent autour de 5 axes forts :

1 - Préparation des chantiers : Vous analysez les dossiers techniques, définissez les moyens humains et matériels nécessaires, élaborez les plannings d'exécution et organisez les approvisionnements en coordonnant les fournisseurs et sous-traitants.

2 - Pilotage des travaux : Vous encadrez au quotidien les chefs d'équipe et les compagnons, contrôlez la conformité technique des ouvrages et veillez scrupuleusement au respect des délais contractuels tout en anticipant les aléas.

3 - Gestion financière : Vous suivez les budgets, contrôlez les coûts de production (consommations et heures réalisées), identifiez les écarts pour mettre en place des actions correctives et valorisez les travaux supplémentaires.

4 - Relation client : Vous représentez l'entreprise lors des réunions de chantier, assurez une communication fluide avec les différents intervenants et garantissez un haut niveau de satisfaction client.

5 - Sécurité : Vous appliquez et faites appliquer rigoureusement les règles de sécurité, les procédures et la réglementation en vigueur, tout en sensibilisant vos équipes aux bonnes pratiques.

Conditions de poste : Rémunération annuelle fixe (selon profil) + part variable + véhicule de fonction.