CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

À propos du poste

Groupe d'entreprises du bâtiment spécialisé en constructions et rénovations, recherche pour sa filiale:

Un conducteur de travaux H/F expérimenté (10 ans minimum) dans le secteur du Bâtiment
Ce poste nécessite une forte expérience en conduite de travaux de Construction et rénovation

Missions:
-Le conducteur de travaux a la charge de l'organisation et le montage de plusieurs chantiers.
-Il assure la gestion financière et administrative.
-Établit les chiffrages /devis/les situations de travaux.
-Il assure la sélection et le relationnel avec les fournisseurs et sous-traitants.
-Il assure le bon déroulement de ses chantiers.
-Il gère les consultations sous-traitances + les suivis budgétaires et facturations, et ses budgets de chantiers montages.
-Il assure les rendez-vous et réunions : clients, architectes et sous traitants pour les suivis.
-Il fait un point quotidien à sa hiérarchie sur l'avancement et le respect des délais.
-Il surveille les travaux afin de s'assurer qu'ils soient conformes aux définitions.
-Vérifie la qualité des travaux réalisés et l'avancement par rapport aux plannings prévus.
-Il est responsable des méthodes de montage et de la qualité.
-Vérifications des : implantations et conformité par rapport aux plans d'exécution.
-Il est le responsable du respect de la sécurité du personnel de l'entreprise et de ses sous traitants sur ses chantiers.
-Définit les moyens adaptés à chaque situation pour la mise en œuvre.
-Rédige des comptes-rendus de visites chantiers et informe des anomalies constatées.
-Analyse des compte-rendus (PV de réception de chantier).
-Il connaît les dernières techniques du métier et étudie les problèmes rencontrés avec le BE.
-Maîtrise l'outil informatique.

Vous êtes issue d'une école spécialisée dans le secteur du BTP ou dans le domaine de la construction/rénovation et avez obtenu un diplôme de niveau bac+ 2 et 3 (BTS, DUT, Licence professionnelle)

Poste basée à SAINT MITRE LES REMPARTS
Type de contrat : CDI

Ce poste nécessite une mobilité régionale;

Salaire : à déterminer selon profil