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Chef de projet RF Hyperfréquences (H/F)

MICROWAVE CHARACTERIZATION CENTER · 59 - VILLENEUVE D ASCQ · 2026-06-05

CDIseniorMensuel de 2900.0 Euros à 3300.0 Euros sur 12.0 mois
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À propos du poste

Sous la responsabilité du Responsable du département Gestion de Projet et en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise, notamment le département RF/Hyperfréquences, vous pilotez et coordonnez le développement ainsi que la mise en production de projets à dominante RF/Hyperfréquences.

À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :

Réaliser les analyses de faisabilité technique et les analyses de risques des projets.
Élaborer et suivre les plannings de réalisation.
Participer à l'analyse des besoins clients et à la rédaction des cahiers des charges.
Apporter votre expertise technique aux équipes projets.
Rédiger les rapports techniques et assurer le suivi documentaire.
Anticiper les évolutions des projets à court, moyen et long terme.
Assurer le suivi des coûts, des budgets et des indicateurs de performance.
Être l'interlocuteur privilégié des clients tout au long du projet.
Coordonner les interactions entre les équipes techniques, commerciales et administratives.
Réaliser une veille technologique active dans les domaines concernés.

De formation Bac+5 (école d'ingénieur ou Master professionnel) dans un domaine technique : électronique, RF, hyperfréquences, télécommunications, mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire de gestion de projets techniques.

Les Compétences techniques attendues sont les suivantes :
Maîtrise des technologies RF et Hyperfréquences.
Expérience dans la conception et l'architecture de systèmes électroniques complexes.
Connaissances complémentaires appréciées en électronique analogique et numérique, télécommunications, SATCOM, mécanique ou systèmes embarqués.
Maîtrise des outils de gestion de projet ; la connaissance de MS Project constitue un atout.
La maîtrise de Power BI est un plus.
Anglais technique opérationnel (lu, écrit et parlé).

Pourquoi nous rejoindre ?
- Participer à des projets innovants à forte composante technologique.
- Évoluer dans une entreprise dynamique en croissance.
- Travailler au sein d'équipes expertes et passionnées.
- Bénéficier d'un environnement favorisant l'initiative et le développement des compétences.

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