Business developer hernieuwbare energie B2B

Over deze functie

Als Business Developer Renewable Energy is deze persoon verantwoordelijk voor het identificeren, ontwikkelen en contracteren van nieuwe energieprojecten. Hij of zij begeleidt opportuniteiten vanaf het eerste commerciële contact tot een onderbouwde investeringsbeslissing en de contractondertekening.

Het gaat niet om de verkoop van een standaardproduct. De uitdaging bestaat erin de energiebehoeften, infrastructuur en ambities van klanten te vertalen naar technisch, financieel en contractueel haalbare investeringsprojecten.

Verantwoordelijkheden

* Bouwt actief een kwalitatieve pipeline uit bij industriële en logistieke bedrijven en andere vastgoedeigenaars via eigen netwerk, actieve prospectie, partnerships en marktontwikkeling.
* Analyseert de energiebehoeften en verduurzamingsdoelstellingen van klanten en vertaalt deze naar geïntegreerde projectconcepten, zoals PV-installaties, batterijopslag, energiemanagement en laadoplossingen.
* Stelt investeringsdossiers op, inclusief CAPEX-, OPEX- en rendementsberekeningen, terugverdientijden en sensitiviteitsanalyses, en beoordeelt de haalbaarheid van opportuniteiten.
* Presenteert investeringsvoorstellen aan klanten en interne beslissingsorganen.
* Leidt commerciële onderhandelingen, begeleidt dossiers tot contractondertekening en zorgt voor een gestructureerde overdracht naar het project- en uitvoeringsteam.
* Werkt nauw samen met collega's uit Legal, Finance en Techniek, evenals met externe partners.
* Volgt ontwikkelingen binnen de energiemarkt, regelgeving en subsidiemechanismen op en vertaalt deze naar nieuwe commerciële opportuniteiten.
* Rapporteert rechtstreeks aan de General Manager.
* Combineert commerciële slagkracht met voldoende financiële en inhoudelijke diepgang om opportuniteiten uit te bouwen tot investeerbare projecten.

* Een sleutelrol binnen een groeiende organisatie die duurzame energieprojecten ontwikkelt en financiert, met veel autonomie en korte beslissingslijnen.
* De kans om projecten niet alleen commercieel aan te brengen, maar ook inhoudelijk mee vorm te geven.
* Samenwerking met ervaren collega's en gespecialiseerde technische, juridische en financiële partners.
* Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen met laadkaart, 27 verlofdagen, hospitalisatie- en groepsverzekering, ecocheques, onkostenvergoeding, eindejaarspremie, gsm-abonnement, laptop en een resultaatgerichte variabele verloning.
* Een moderne en aangename werkomgeving, vlot bereikbaar en voorzien van tal van faciliteiten, waaronder een wekelijkse lunch, snacks, vers fruit, noten, frisdranken en een uitgebreid koffieassortiment.